Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2018 - 2023

1.288

P-Index

This Author published in this journals

All Journal JURNAL LENTERA BISNIS Abdimas Awang Long: Jurnal Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat KENDALI: Economics and Social Humanities PUBLICA: Jurnal Pengabdian Masyarakat JURNAL ABDIMAS PLJ MANAGER: Journal of Management and Administration Science

Kania Farida

Politeknik LP3I Jakarta

Author-ID : 3362758

Humanities Computer Science & IT Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Social Sciences Other

Published : 7 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI POLITEKNIK LP3I JAKARTA KAMPUS KRAMAT RAYA D Purnomo; Kania Farida; Nur Haris Ependi
JURNAL LENTERA BISNIS Vol 10, No 1 (2021): JURNAL LENTERA BISNIS
Publisher : POLITEKNIK LP3I JAKARTA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34127/jrlab.v10i1.421

This study aims to determine how big the influence of motivation and competence on employee performance at the LP3I Polytechnic Jakarta Kramat Raya Campus. The research method used in this study is a quantitative method through questionnaires, with a population of 85 people and the sample is 85 people so that the sample calculation uses the census method. The first result of this study is that there is a significant positive effect between motivation on employee performance with an influence strength of 36.4%, the second result is that employee competence has a significant positive effect on employee performance with an influence strength of 45.5%, the third result is motivation. work and competence together affect employee performance by 49.6% while 50.4% is explained by other variables not examined in this study.Keywords: Motivation, Competence, and Employees’ Performance

Motivasi Remaja Unggulan Di Era Revolusi Industri 4.0 dan Society 5.0 (Bersama SMA Tunas Markatin) Yopy Ratna Dewanti; Dingot Hamonangan Sitanggang; Kania Farida; Arifin Setiabudi; M. Ferdinansyah; Ahmad Fadli
Abdimas Awang Long Vol 6 No 1 (2023): Januari, Abdimas Awang Long
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Hukum Awang Long

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.56301/awal.v6i1.660

Istilah Industri 4.0 pertama kali digemakan pada Hannover Fair, 4-8 April 2011. Istilah ini digunakan oleh pemerintah Jerman untuk memajukan bidang industri ke tingkat selanjutnya, dengan bantuan teknologi. Mengutip dari laman Forbes, revolusi industri generasi keempat bisa diartikan sebagai adanya ikut campur sebuah sistem cerdas dan otomasi dalam industri. Hal ini digerakkan oleh data melalui teknologi machine learning dan AI. Salah satu bentuk perubahan yaitu Society 5.0. Society 5.0 adalah manusia yang dapat menyelesaikan berbagai tantangan dan permasalahan sosial dengan memanfaatkan berbagai inovasi yang lahir di era Revolusi industri 4.0 dan berpusat di teknologi. Society 5.0 sendiri pertama kali diperkenalkan oleh pemerintahan Jepang pada tahun 2019. Society 5.0 merupakan perkembangan dari revolusi industri 4.0. Revolusi industri 4.0 menggunakan kecerdasan buatan (artificial intelligence) sedangkan Society 5.0 memfokuskan kepada komponen teknologi dan kemanusiannya. Di Society 5.0 yang akan dihadapi nanti, tidak hanya dibutuhkan literasi dasar namun juga memiliki kompetensi lainnya yaitu mampu berpikir kritis, bernalar, kretatif, komunikatif, kolaboratif, dan memiliki kemampuan problem solving. Serta memiliki karakter yang mencerminkan pancasila yaitu, rasa ingin tahu, inisiatif, kegigihan, mudah beradaptasi memiliki jiwa kepemimpinan, memiliki kepedulian sosial dan budaya. Masyarakat diharapkan mampu untuk menyelesaikan berbagai tantangan serta permasalahan sosial yang memanfaatkan inovasi-inovasi yang telah lahir di revolusi industri 4.0.

ASPEK PERIZINAN BAGI WIRAUSAHAWAN UMKM KADER PKK PH7 CILEUNGSI, BOGOR, JAWA BARAT Andi Setiawan; Retno Widowati; Damdam Damiyana; Minggu Minggu; Kania Farida
JURNAL ABDIMAS PLJ Vol 1, No 2 (2021): JURNAL ABDIMAS PLJ
Publisher : POLITEKNIK LP3I JAKARTA

An overview of the culinary business licensing for PKK cadres at Puri Harmoni 7 Housing in Cileunyi, Bogor, West Java is a difficult matter, requires no small amount of money, and complicated bureaucracy. This condition causes them to be lazy to take care of licensing. Reluctance and ignorance of the benefits of licensing can cause them to deal with the authorities. This community service is here to provide enlightenment about the ease of taking care of licensing online and its benefits. LP3I Jakarta Polytechnic in collaboration with PT Kinarya Insan Kreatif provides training and counseling. The method of activity is legal socialization through limited face-to-face lectures by complying with the 5 M health protocol. The object of this service is a contemporary food product that comes from cassava. This counseling material includes legal protection and assistance, obtaining a Business Identification Number permit, the establishment of PT Perseorangan, and halal certificates. The implementation of this activity is carried out through the stages of problem identification, site survey, planning, implementation, and evaluation of activities as well as preparation of reports. The result obtained is knowledge about the importance of licensing, awareness and desire to take care of it in person and onlineKeywords: Counseling, Licensing, Entrepreneurship, MSME, PKK.

MEMBANGUN COMMUNICATION SKILL BAGI MURID DAN GURU PKBM NEGERI 23 JAKARTA PUSAT Damdam Damiyana; Retno Widowati; Ali Zulfikar; Kania Farida; Minggu Minggu; Aris Hendrawan
JURNAL ABDIMAS PLJ Vol 2, No 1 (2022): JURNAL ABDIMAS PLJ, Juli 2022
Publisher : POLITEKNIK LP3I JAKARTA

Having communication skills is important for everyone, especially for students who are still learning to get knowledment. The importance of the ability to communicate for students is one of the means of supporting the success of students' achievements in learning. Implementation activities to build communication skills for students and teachers at PKBM Negeri 23 Jakarta went smoothly as planned. Starting from the speech of the head of PKBM, the delivery of materials and communication practices can be carried out properly, although it is carried out gradually and slowly. The disciples can absorb everything that has been well conveyed. With frequent training like this, it is hoped that students and teachers can improve techniques to build effective communication skills. Be a qualified person with communication. Understand how to manage emotions positively to build effective communication between members of the organization. Improve the quality of work and strengthen team performance.Keywords: Training, Community Service, Communication Skills.

ANALISA BAURAN PEMASARAN PADA SHOWROOM XYZ DI DESA CIAWIGEBANG Kania Farida
KENDALI: Economics and Social Humanities Vol. 1 No. 3 (2023): KENDALI: Economics and Social Humanities, Maret 2023
Publisher : ASIAN PUBLISHER

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58738/kendali.v1i3.146

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui bagaimana analisa bauran pemasaran pada Showroom XYZ Desa Ciawigebang. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana pelaksanaan bauran pemasaran yang berjalan, serta mengetahui kendala dan solusi alternatif dalam pemecahan masalah. Teknik pengumpulan data melalui observasi, yaitu mengamati langsung objek yang diteliti. Adapun kendala- kendala yang terjadi dalam Analisa Bauran Pemasaran Pada Showroom XYZ Desa Ciawigebang yaitu pembukuan dilakukan secara manual menyebabkan kurangnya pengawasan terhadap alur keuangan, masih kurangnya keahlian yang dimiliki untuk SDM sehingga jalannya proses pemasaran menjadi kurang efektif, dan belum memaksimalkan digital marketing yang menyebabkan kegiatan distribusi tidak meluas. Solusi yang harus dijalankan oleh Showroom XYZ Desa Ciawigebang beralih menggunakan pembukuan digital yang akan memudahkan untuk pengecekan, Showroom XYZ Desa Ciawigebang harus melakukan pelatihan karyawan untuk menambah kemampuan serta memperhatikan pendidikan karyawan berguna untuk peningkatan kemajuan SDM yang nantinya akan berpengaruh terhadap inovasi pemasaran yang akan meluas.

CORPORATE INTERNAL COMMUNICATION: IMPLEMENTATION IN THE HUMAN RESOURCES AND GENERAL AFFAIR DIVISION Punkie Paramita Dewi; Sushanty Chandra Dewi; Kania Farida; Retno Widowati
MANAGER: Journal of Management and Administration Science Vol. 1 No. 1 (2022): MANAGER: Journal of Management and Administration Science, August 2022
Publisher : ASIAN PUBLISHER

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (106.102 KB)

The communication process plays a vital role in a company. The company’s goal will not be reached if there is no proper communication inside. Therefore, this study aims to interpret the internal communication activity inside a company, especially within Human Capital and General Services. Those departments were chosen because the activities inside play a significant role related to the service for all employees. A descriptive qualitative method was used to analyze the objects. Through the method, it was found that certain barriers still happened during daily work. Either inside each department or cross-departments. To clear the barriers, researchers deliver suggestions consists of three points, which are vertical. horizontal, and diagonal. Those points are explained as giving a clear brief and instruction, keeping a proper communication, and organize a regular meeting with th related department.

Pelatihan Organisasi dan Kepemimpinan Pada Pemuda-Pemudi Masjid di Kecamatan Jatiasih, Bekasi Kania Farida; D. Purnomo; Subagiyo; Nur Haris Effendi; Syubli Abas
PUBLICA: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol. 1 No. 3 (2023): PUBLICA: Jurnal Pengabdian Masyarakat, Agustus 2023
Publisher : ASIAN PUBLISHER

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58738/publica.v1i3.26

Ikatan Pemuda Masjid adalah organisasi yang mewadahi aktivitas Pemuda, Pelajar dan Mahasiswa muslim dalam memakmurkan Masjid. Saat ini Ikatan Pemuda Masjid telah menjadi wadah lembaga kegiatan yang dilakukan para pemuda/i muslim di lingkungan Masjid. Sehubungan dengan pentingnya hal tersebut, maka diperlukan sebuah pendidikan pelatihan manajemen dan organisasi bagi pemuda masjid. karena manajemen yang efektif akan memastikan bahwa organisasi remaja masjid dapat beroperasi secara lancar dan efisien. Organisasi yang terstruktur dengan baik akan memungkinkan pemuda dan remaja masjid untuk berpartisipasi aktif dalam kegiatan organisasi, serta mereka mampu mengembangkan keterampilan sosial dan kepemimpinan. Sedangkan kepemimpinan yang kuat akan mempengaruhi visi misi organisasi, mampu bekerjasama dalam team, serta mampu bertanggung jawab dalam menyelesaikan masalah masalah yang ada di lingkungan Masjid seluruh Kecamatan Jatiasih, Bekasi. Pelatihan dirancang untuk pembinaan Pemuda Masjid melalui peningkatan wawasan keIslaman dan keterampilan berorganisasi, dengan 4 tema yang diberikan yaitu Kepemimpinan, Manajemen Organisasi, Aplikasi Design dalam Organisasi, dan Kearsipan/Pembukuan dengan metode pelaksanan yang dilakukan berupa pengajaran, diskusi kelompok, ice breaking, dan evaluasi kegiatan pendidikan pelatihan. Kegiatan diikuti oleh 59 perwakilan Masjid Pemuda/di seluruh Ikatan Remaja Masjid (IRM) se Kecamatan Jatiasih. Hasil pengabdian masyarakat ini yaitu dapat meningkatkan kemampuan peserta pelatihan dalam ilmu manajemen, organisasi dan kepemimpinan, mampu beraktivitas secara lebih profesional dalam memakmurkan masjid-masjid kepada pemuda, pelajar, dan mahasiswa di Kecamatan Jatiasih Bekasi.

Co-Authors Ahmad Fadli Ali Zulfikar Andi Setiawan Arifin Setiabudi Aris Hendrawan D Purnomo Damdam Damiyana Dingot Hamonangan Sitanggang M. Ferdinansyah Minggu Minggu Nur Haris Effendi Nur Haris Ependi Punkie Paramita Dewi Retno Widowati Subagiyo Sushanty Chandra Dewi Syubli Abas Yopy Ratna Dewanti

Title

Found 7 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 7 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 7 Documents
Search