Claim Missing Document
Check
Articles

Found 16 Documents
Search

Pengaruh Manajemen Pengetahuan dan Manajemen Bakat Terhadap Kinerja Organisasi dan Dampaknya pada Citra Organisasi Perguruan Tinggi Swasta Priansa, Donni Juni
JURNAL ILMU MANAJEMEN DAN BISNIS Vol 3, No 1 (2012): Jurnal Ilmu Manajemen dan Bisnis. Maret 2012
Publisher : Universitas Pendidikan Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.17509/jimb.v3i1.13092

Abstract

Kemajuan PTS yang sangat pesat dari segi kuantitas tidak diimbangi dengan peningkatan kualitasnya, sehingga kondisi PTS menjadi tidak sehat. Harian Kompas memberitakan bahwa lebih dari 30% PTS terancam bangkrut atau ditutup akibat pertumbuhan jumlah PTS yang tidak terkendali, penyebab lainnya adalah PTN kini cenderung membuka jalur penerimaan mahasiswa secara khusus dan melebihi kuota sehingga kondisi PTS menjadi semakin terhimpit. Saat ini, rata-rata mahasiswa yang kuliah di tiap PTS kurang dan 600 orang, padahal PTS baru dapat dikatakan sehat jika memiliki minimal 2.000 mahasiswa. Kondisi tersebut menyebabkan daya saing PTS lemah, selain juga dikontribusi oleh lemahnya kinerja PTS dan pencitraan PTS sebagai lembaga pendidikan tinggi yang berkualitas. Manajemen pengetahuan dan manajemen bakat sebagai praktik manajemen moderen merupakan solusi bagi PTS di Kota Bandung untuk meningkatkan kinerja dan pencitraan PTS. Tujuan penelitian ini adalah menganalisis bagaimana manajemen pengetahuan, manajemen bakat, kinerja organisasi, dan citra organisasi PTS di Kota Bandung, dan pengaruh diantara variabel-variabel tersebut.Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif d an eksplanatori survei terhadap unit sampel sebesar 300 dosen yang didistribusikan secara proporsional ke Universitas Katolik Parahyangan (UNPAR), Universitas Kristen Maranatha (UKM), dan Universitas Komputer Indonesia (UNIKOM). Instrumen penelitian menggunakan angket. Teknik pengumpulan data melalui penyebaran kuesioner, wawancara terbatas, dan observasi, yang disertai studi dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan analisis jalur dengan bantuan program SPSS 18.0 Berdasarkan hasil penelitian, dapat disimpulkan adanya hubungan yang positif antara manajemen pengetahuan, manajemen bakat, kinerja organisasi, dan citra organisasi. Manajemen pengetahuan dan manajemen bakat berpengaruh signifikan terhadap kinerja organisasi sebesar 67,62%; Manajemen pengetahuan dan manajemen bakat berpengaruh signifikan terhadap citra organisasi sebesar 91,12%; dan Kinerja organisasi berpengaruh signifikan terhadap citra organisasi sebesar 74,48%. Dengan demikian, apabila manajemen pengetahuan dan manajemen bakat mampu diimplementasikan dengan optimal, maka kinerja organisasi dan citra organisasi PTS di Kota Bandung akan semakin optimal. 
PENGARUH E-WOM DAN PERSEPSI NILAI TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN UNTUK BERBELANJA ONLINE DI LAZADA Donni Juni Priansa
Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Vol 4, No 1 (2016): JURNAL ECODEMICA
Publisher : LPPM Universitas BSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (392.717 KB) | DOI: 10.31294/jeco.v4i1.353

Abstract

Abstract: Lazada.co.id is e-commerce portal that offers a wide range of products of daily needs and others. Lazada.co.id offer an easy solution for consumers who want to buy online. Lazada.co.id provide an online shopping experience like shopping at the mall, but that is online. Lazada.co.id providing various facilities in both the transaction and delivery. Marketing strategy implemented by Lazada.co.id is based electronic word of mouth (e-wom) and also build the perception of value as an e-commerce company that has a strong brand and trusted in Indonesia. This study aims to analyze the influence of E-Wom to the  decison consumers shopping; the influence of perceived value to the decison consumers shopping; and the influence of E-Wom and perceived value to the  decison consumers shopping. This research used descriptive and explanatory survey method. Population of this study is students were distributed proportionally to seven courses in the Faculty of Applied Sciences of the University of Telkom. The sampling technique used is simple random sampling (SRS). The main instrument used in this study was a questionnaire. Data were analyzed using multiple linear with SPSS 21.00 and Microsfot Excell 2007. Based on these results, it can be concluded that the e-wom has a positive and significant impact to the decison consumers shopping;  perceived value has a positive and significant impact to the decison consumers shopping; also e-wom and perceived value has a positive and significant impact to the decison consumers shopping. Thus, e-wom and perceived value needs to be optimized .Keywords: E-WoM, Perceived Value, Decison Consumers Shopping Abstrak: Lazada.co.id merupakan portal bisnis e-commerce yang menawarkan berbagai macam jenis produk kebutuhan sehari-hari dan berbagai kebutuhan lainnya. Lazada.co.id menawarkan solusi mudah bagi konsumen yang hendak berbelanja secara online. Lazada.co.id memberikan pengalaman berbelanja secara online layaknya berbelanja di mall namun yang bersifat online. Lazada.co.id memberikan berbagai kemudahan baik dalam transaksi maupun pengantaran. Strategi pemasaran yang diimplementasikan oleh  Lazada.co.id adalah berbasis electronic word of mouth atau sering disebut dengan istilah e-wom dan juga membangun persepsi nilai sebagai perusahaan e-commerce yang memiliki merek yang kuat dan dipercaya di Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh E-Wom terhadap keputusan konsumen untuk berbelanja; pengaruh persepsi nilai terhadap keputusan konsumen untuk berbelanja; dan pengaruh E-Wom dan persepsi nilai terhadap keputusan konsumen untuk berbelanja. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian deskriptif dan verifikatif. Unit analisis penelitian adalah mahasiswa yang didistribusikan secara proporsional kepada tujuh program studi yang ada di Fakultas Ilmu Terapan Universitas Telkom. Teknik sampling yang digunakan simple random sampling (SRS). Instrumen utama yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Teknik analisis data menggunakan linear berganda dengan bantuan software pengolah data SPSS 21.00 dan Microsfot Excell 2010. Berdasarkan hasil penelitian dapat disimpulkan bahwa secara parsial e-wom berpengaruh signifikan terhadap keputusan konsumen berbelanja; secara parsial persepsi nilai berpengaruh signifikan terhadap keputusan konsumen berbelanja; secara simultan e-wom dan persepsi nilai berpengaruh signifikan terhadap keputusan konsumen berbelanja. Dengan demikian, maka e-wom dan persepsi nilai perlu dioptimalkan.Kata Kunci: E-WoM, Persepsi Nilai, dan Keputusan Konsumen Berbelanja
PENGARUH SUKU BUNGA DEPOSITO DAN LAYANAN ATM TERHADAP EKUITAS MEREK SERTA DAMPAKNYA TERHADAP KEPUTUSAN KONSUMEN UNTUK MENJADI NASABAH DI KANTOR CABANG UTAMA PT BANK JABAR DAN BANTEN TBK Donni Juni Priansa; Bertha Musty
Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 2 (2014): Jurnal ECODEMICA
Publisher : LPPM Universitas BSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (385.741 KB) | DOI: 10.31294/jeco.v2i2.93

Abstract

Abstract - Banks are business entities that raise funds from the public and channel them to the public in the form of credit or other forms. Associated with the function of the banking, deposit and ATM services are two important things that are often considered by consumers. This study aims to analyze the influence of deposits interest rates and ATM services to brand equity, as well as the influence of deposits interest rates, ATM services, and brand equity on consumer's decision to become a customer. This study uses descriptive and explanatory survey, with primary data obtained from questionnaires. The population of this research is consumers that’s become customers at PT Bank Jabar Banten Tbk Branch Office and utilizing deposits and ATM services. The unit of analysis in the study were 40 samples were obtained by using the formula Slovin, while sampling technique used was simple random sampling. Data were analyzed using path analysis with SPSS 20.00. The results showed that the deposits interest rates and ATM services has positive dan significant effect on brand equity. The study also found that deposits interest rates, ATM services, and brand equity has a positive and significant effect on the consumer's decision to become a customer at PT Bank Jabar Banten Tbk Main Branches. Keyword: Deposits Interest Rates, ATM Services, and Consumer's Decision  Abstrak - Bank adalah badan usaha yang menghimpun dana dari masyarakat dan menyalurkannya kembali dalam bentuk kredit dan atau bentuk-bentuk lainnya. Terkait dengan fungsi perbankan tersebut, suku bunga deposito dan layanan ATM merupakan dua hal penting yang sering dipertimbangkan oleh konsumen untuk menjadi nasabah bank. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh suku bunga deposito dan layanan ATM terhadap ekuitas merek, juga pengaruh suku bunga deposito, layanan ATM, dan ekuitas merek terhadap keputusan konsumen untuk menjadi nasabah. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan eksplanatori survei, dengan data utama diperoleh dari penyebaran kuesioner. Populasi penelitian ini adalah konsumen yang menjadi nasabah di Kantor Cabang Utama PT Bank Jabar dan Banten Tbk yang memanfaatkan layanan deposito dan ATM. Unit analisis dalam penelitian berjumlah 100 sampel yang diperoleh dengan menggunakan rumus Slovin, sedangkan teknik sampel yang digunakan adalah simple random sampling. Analisis data menggunakan analisis jalur dengan SPSS 20.00. Hasil penelitian menunjukkan bahwa suku bunga deposito dan layanan ATM berpengaruh positif dan signifikan terhadap ekuitas merek. Penelitian ini juga menemukan bahwa suku bunga deposito, layanan ATM, dan ekuitas merek berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan konsumen untuk menjadi nasabah di Kantor Cabang Utama PT Bank Jabar dan Banten Tbk. Kata Kunci: Suku Bunga Deposito, Layanan ATM, Ekuitas Merek, dan Keputusan Konsumen
PENGARUH MODAL INTELEKTUAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI SERTA DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI CUSTOMER SERVICES HOTEL BERBINTANG EMPAT DI KOTA BANDUNG Donni Juni Priansa; Leni Cahyani
Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Vol 3, No 2 (2015): Jurnal ECODEMICA
Publisher : LPPM Universitas BSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (91.263 KB) | DOI: 10.31294/jeco.v3i2.32

Abstract

Abstract - Not optimally the competitiveness of four star hotels at Bandung City was allegedly caused by a number of aspects related to the employees loyalty, where employees loyalty is formed by a number of interrelated factors, such as employees performance, intellectual capital, and employees satisfaction. This study aims to analyze the influence of intellectual capital and job satisfaction to the employees performance; and the influence of intellectual capital, job satisfaction, and employees performance to the employees loyalty of four star hotels at Bandung City. This research used descriptive and explanatory survey method. Population of this study is customer services employees of four star hotels at Bandung City. Based on calculations using formulas samples from Slovin, obtained the unit analysis of this research is 150 samples and are distributedproportionally. The sampling technique used is simple random sampling (SRS). Research using a questionnaire instrument. Techniques of data analysis using path analysis with SPSS 21.00 and Microsfot Excell 2007. Based on these results, it can be concluded that the intellectual capital and job satisfaction has a positive and significant impact to the employees performance; and also that the intellectual capital, job satisfaction, and employees performance has a positive and significant impact to the employees loyalty of four star hotels at Bandung City. So, the intellectual capital, job satisfaction, andemployees performance must be optimized.Keywords: Intellectual Capital, Job Satisfaction, Employees Performance, and Employees LoyaltyAbstrak - Belum optimalnya daya saing hotel berbintang empat di Kota Bandung disinyalir disebabkan oleh beberapa aspek berkenaan dengan belum optimalnya loyalitas pegawai, dimana loyalitas pegawai tersebut terbentuk atas sejumlah faktor yang saling berkaitan, yaitu kinerja pegawai, modal intelektual dan kepuasan kerja pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh modal intelektual dan kepuasan kerja terhadap kinerja pegawai; serta pengaruh modal intelektual, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai terhadap loyalitas pegawai hotel berbintang empat di Kota Bandung. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dan eksplanatori survei. Populasi penelitian adalah pegawai customer services hotel berbintang empat di Kota Bandung. Berdasarkan perhitungan sampel dengan menggunakan rumus Slovin, diperoleh unit analisis penelitian sebesar 150 sampel yang kemudian didistribusikan secara proporsional. Teknik sampling yang digunakan simple random sampling (SRS). Instrumen utama yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Teknik analisis data menggunakan analisis jalur dengan bantuan software pengolah data SPSS 21.00 dan Microsfot Excell 2007.Berdasarkan hasil penelitian , dapat disimpulkan bahwa modal intelektual dan kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai; serta modal intelektual, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap loyalitas pegawai hotel berbintang empat di Kota Bandung. Dengan demikian, maka modal intelektual, kepuasan kerja, dan kinerja pegawai perlu dioptimalkan.Kata Kunci: Modal Intelektual Kepuasan Kerja, Kinerja Pegawai, dan Loyalitas Pegawai
PENGARUH KEPEMIMPINAN VISIONER DAN ETOS KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI BANK SYARIAH MANDIRI Donni Juni Priansa
Jurnal Ecodemica: Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Bisnis Vol 3, No 1 (2015): Jurnal ECODEMICA
Publisher : LPPM Universitas BSI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (416.531 KB) | DOI: 10.31294/jeco.v3i1.65

Abstract

Abstract - Bank Syariah Mandiri (BSM) is one of sharia bank concept and is one of the largest Islamic bank in Indonesia. However, this time a number of problems faced by BSM, including the employee performance that’s not optimally. To improve the employee performance is done by visionary leadership and work ethic. The purpose of this study was to: a) Analyze the influence of visionary leadership on employee performance; and b) Analyze the influence of work ethic on employee performance. The method used in this study is descriptive-verification, where the data obtained through questionnaires. Sample units examined in this study were 60 employees sampled. Analysis using linear regresion with assistance by SPSS 21,00 as computer software. Based on the results of the study found that the visionary leadership has positive and significant effect on employee performance on BSM; this research also found that work ethic has positive and significant effect on employee performance on BSM. Thus, BSM needs to improve the quality of visionary leadership and work ethic, as shown to affect the performance of employees.  Keywords: Visionary Leadership, Work Ethic, and Employee Performance. Abstrak - Bank Syariah Mandiri (BSM) merupakan salah satu bank yang berkonsep syariah dan merupakan salah satu bank syariah terbesar di Indonesia. Namun demikian, saat ini sejumlah permasalahan tengah dihadapi oleh BSM, diantaranya berkaitan dengan kinerja pegawai yang belum optimal. Upaya untuk meningkatkan kinerja pegawai dilakukan melalui kepemimpinan visioner dan etos kerja. Tujuan penelitian ini adalah untuk: a) Menganalisis pengaruh kepemimpinan visioner terhadap kinerja pegawai; serta b) Menganalisis pengaruh etos kerja terhadap kinerja pegawai. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini deskriptif-verifikatif, dimana data diperoleh melalui penyebaran angket. Unit sampel yang diteliti dalam penelitian ini adalah 60 sampel pegawai. Teknik analisis data menggunakan regresi linear dengan bantun software komputer SPSS 21.00. Berdasarkan hasil penelitian ditemukan bahwa kepemimpinan visioner berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai BSM; selain itu ditemukan bahwa etos kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai BSM. Dengan demikian, BSM perlu meningkatkan kualitas kepemimpinan visioner dan etos kerja pegawai karena terbukti mempengaruhi kinerja pegawai.       Kata Kunci: Kepemimpinan Visioner, Etos Kerja, dan Kinerja Pegawai.
Effects of E-Marketing and Social Media Marketing on E-commerce Shopping Decisions Donni Juni Priansa; Bethani Suryawardani
Jurnal Manajemen Indonesia Vol 20 No 1 (2020): Jurnal Manajemen Indonesia
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Telkom University.

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.25124/jmi.v20i1.2800

Abstract

This research analyzes how marketing through electronic media, marketing through social media, and purchasing decisions on e-commerce sites; testing whether marketing through electronic media has a positive effect on buy decisions at e-commerce sites; testing whether marketing through social media has a positive effect on buy decisions at e-commerce sites; and test whether marketing through electronic media and social media marketing has effect on buy decisions at e-commerce sites. The survey method was used in this study. The population of e-commerce consumer research in Bandung. The sample size used was 125 samples. Path analysis used to analyze data. Findings, marketing through electronic media, marketing through social media, and consumer decisions were in the high category. Marketing through electronic media has effect to buy decisions at 45.35%; Marketing through social media has effect to buy decisions at 35.73%. Marketing through electronic media and social media has effect to consumer decisions at 81.08%. Keywords: E-marketing; Social Media Marketing; Purchase Decision
PENGEMBANGAN E-ORGANIZATION MELALUI PEMANFAATAN TEKNOLOGI DAN INFORMASI Donni Junipriansa
Jurnal Komputer Bisnis Vol 3 No 1 (2013): Jurnal Komputer Bisnis
Publisher : Journal of Business Computers

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (48.014 KB)

Abstract

Teknologi dan informasi memainkan peran yang semakin strategis dalam pengelolaan organisasi dewasa ini. Hal tersebut ditandai dengan semakin efektif dan efisiennya pengelolaan tata persuratan, kearsipan, komunikasi, dan aksesinformasi yang dikelola organisasi. Perangkat teknologidan informasi dan manajemen perkantoran modern saat ini telah bersinergis dan berkolaborasi dalam rangka meningkatkan kinerja organisasi. Melalui sinergitas dan kolaborasi perangkat tersebut, saat ini banyak organisasi bisnis yang mampu melayani pelanggannya selama 24 jam, sehingga segala informasi yang berhubungan dengan organisasi dan pelanggan dapat diakses dimana saja dan kapan saja. Dengan pemanfaatan teknologi dan informasi yang optimal, maka tata kelola organsiasi menuju good corporate governance semakin mudah.
SISTEM INFORMASI BISNIS BERBASIS E-BUSINESS DALAM MEMBANGUN KEUNGGULAN BERSAING ORGANISASI BISNIS Donni Junipriansa
Jurnal Komputer Bisnis Vol 3 No 2 (2013): Jurnal Komputer Bisnis
Publisher : Journal of Business Computers

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (48.645 KB)

Abstract

Seiring perkembangan lingkungan bisnis yang semakin kompetitif, maka peran teknologi sangat diperlukan dalam setiap aktivitas organisasi. E-business menjadi satu hal yang sangat penting untuk diadopsi untuk meningkatkan daya saing organisasi bisnis. E-business memiliki makna penggunaan teknologi dan sistem informasi untuk mengelola proses bisnis. Adopsi e-business memberikan manfaat dengan mengeliminasi proses manual dan menggantikannya dengan proses otomatis atau mempercepat ketersediaan informasi yang diperlukan bagi pembuat keputusan. Ebusiness mengintegrasikan internet dan ICTs (Information and Communication Techno-logies) dalam organisasi bisnis melalui integrasi rantai pasokan sehingga proses bisnis pada organisasi bisnis lebih cepat. Untuk menunjang keberhasilan e-business diperlukan keterkaitan antara strategi bisnis dengan teknologi yang akan mendukung strategi bisnis yang akan diterapkan oleh organisasi bisnis.
DESTINATION MARKETING, HOSPITALITY MOTIVATION, DAN PENGELOLAAN KEUANGAN DALAM RANGKA MENINGKATKAN KUNJUNGAN KE NAGARA PUNTANG DI KAWASAN GUNUNG PUNTANG KABUPATEN BANDUNG Donni Juni Priansa; Fanni Husnul Hanifa; Ratna Gema Maulida; Andrieta Shintia Dewi; Widya Sastika; Vaya Juliana Dillak; Ganjar Mohamad Disastra
Jurnal Pengabdian Masyarakat: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan Vol 3, No 1 (2023): JPM: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan
Publisher : Penerbit Widina, Widina Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/jpm.v3i1.452

Abstract

Wana Wisata Gunung Puntang yang terletak di Desa Cimaung, Kabupaten Banjaran, Kabupaten Bandung, merupakan salah satu destinasi wisata potensial yang menyediakan keindahan alam di Provinsi Jawa Barat. Gunung Puntang merupakan bagian dari rangkaian pegunungan Malabar. Potensi yang dimiliki Gunung Puntang yaitu Selain menawarkan wisata alam, dikawasan ini terdapat sebuah objek wisata sejarah peninggalan bangsa Belanda yang cukup unik. Sejumlah persoalan dihadapi oleh pengelola kawasan Gunung Puntang, terutama di NagaRa Puntang sebagai salah satu pengelola kawasan di Gunung Puntang. Tujuan pengabdian masyarakat yang dilaksanakan ini adalah untuk mengembangkan destination marketing, hospitality motivation, dan pengelolaan keuangan bagi pengelola Wana Wisata Gunung Puntang.  Kegiatan pengabdian masyarakat dilaksanakan pada 12 Desember 2022, bertempat di Venue Wisata Gunung Puntang yang dihadiri oleh 25 orang peserta dari pengelola Wana Wisata Gunung Puntang. Hasil feedback dari pengelola Wana Wisata Gunung Puntang selaku target pengabdian masyarakat menunjukkan bahwa kegiatan ini mampu memberikan kontribusi positif, kesegaran, dan wawasan kemampuan baru bagi pengelola Wana Wisata Gunung Puntang untuk meningkatkan kunjungan wisatawan dan mengelola keuangan dengan optimal.   
PELATIHAN DAN PENDAMPINGAN PEMBUATAN LAPORAN BUSINESS PLAN BAGI PELAKU UMKM DI DESA PANYOCOKAN CIWIDEY KABUPATEN BANDUNG Fanni Husnul Hanifa; Widya Sastika; Donni Juni Priansa; Krishna Kusumahadi; Muhammad Muslih; Kurnia Kurnia
Jurnal Pengabdian Masyarakat: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan Vol 3, No 2 (2023): JPM: Pemberdayaan, Inovasi dan Perubahan
Publisher : Penerbit Widina, Widina Media Utama

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/jpm.v3i2.453

Abstract

Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) merupakan salah satu bagian penting dari perekonomian di Indonesia, karena selain berperan dalam pertumbuhan ekonomi dan penyerapan tenaga kerja, juga berperan dalam pendistribusian hasil-hasil pembangunan. Permasalahan UMKM di Indonesia antara lain berkaitan dengan aspek pemasaran, modal dan pendanaan, inovasi dan pemanfaatan teknologi informasi, pemakaian bahan baku, peralatan produksi, penyerapan dan pemberdayaan tenaga kerja, rencana pengembangan usaha, dan kesiapan menghadapi tantangan lingkungan eksternal. Kendala-kendala tersebut di atas, terutama yang berkaitan dengan permodalan, pengembangan produk dan pemasaran, seharusnya dapat dikurangi jika pelaku bisnis memiliki perencanaan bisnis (business plan) yang dapat membantu mengarahkan bisnis sesuai dengan tujuan yang ingin dicapai. Dokumen perencanaan bisnis diperlukan oleh pihak-pihak investor perbankan yang potensial, konsultan, staf karyawan, pemasok barang dan bahkan konsumen.Desa Panyocokan merupakan salah satu desa yang terletak di Kecamatan Ciwidey, Kabupaten Bandung Selatan, Provinsi Jawa Barat. Berada di Kecamatan Ciwidey yang dikenal sebagai daerah pariwisata, ternyata mata pencaharian masyarakat Desa Panyocokan bukan berasal dari sektor pariwisata. Berdasarkan hasil wawancara dengan pihak desa, sebagian besar masyarakat memiliki latar belakang Pendidikan SMA dengan sumber mata pencaharian utama pada sektor pertanian, sektor peternakan dan UMKM. Sektor UMKM yang ada di Desa Panyocokan diantaranya adalah kerajinan golok, kerajinan bambu, olahan kerupuk, olahan keripik singkong.Kegiatan abdimas ini berupaya untuk membantu pemilik bisnis dalam mengembangkan business plan pada usaha mereka. Kegiatan abdimas ini penting dilaksanakan untuk membantu UMKM untuk mengelola dan mengembangkan bisnisnya. Bentuk kegiatan yang akan dilakukan terbagi menjadi 3 bagian yaitu: pengumpulan data, Pelatihan dari berbagai bidang ilmu dan Pendampingan pembuatan business plan itu sendiri.Kegiatan pengabdian kepada masyarakat di Desa Panyocokan dilakukan pada hari Sabtu, 26 November 2022, pukul 09.00 – selesai, dilaksanakan di Aula Kantor Desa Panyocokan Kegiatan ini dihadiri 25 orang perwakilan dari UMKM. Pada kegiatan ini, narasumber memberikan terlebih dahulu mengenai materi dan penjelasan mengenai modul perencanaan bisnis (business plan), lalu dilakukan pendamping kepada setiap UMKM dalam mengisi modul perencanaan bisnis (business plan).