cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Zaldy Adrianto
Contact Email
zaldy.adrianto@unpad.ac.id
Phone
+62222509055
Journal Mail Official
info.jebt.feb@unpad.ac.id
Editorial Address
Jalan Dipati Ukur no. 35 Bandung 40132
Location
Kota bandung,
Jawa barat
INDONESIA
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan
Published by Universitas Padjadjaran
ISSN : 18581218     EISSN : 26857359     DOI : 10.24198/jebt
Core Subject : Economy, Social,
Economics, Econometrics & Finance Social Sciences
JEBT is a place for Accounting, Management, Economics, and sharia economic studies related to business practices including taxation aspects so that they can contribute to practitioners and academics in the field of business and applied economics.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 10 Documents
 1 
Search results for , issue "Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019" : 10 Documents clear
PENGARUH CASH FLOW FROM OPERATING RATIO DAN CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP FINANCIAL DISTRESS PERUSAHAAN MINYAK DI INDONESIA Hakim, Allisbi; Mulyani, Sri
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.507

Abstract

Penelitian ini menganalisis pengaruh Cashflow From Opertaing Ratio, Corporate Governance, terhadap kondisi Financial Distress pada perusahaan minyak di Indonesia. Financial Distress diproksikan dengan Altman Z-Score. Metode analisis data menggunakan Analisis Regresi Berganda. Sedangkan pengumpulan data menggunakan teknik survey dan kaian literature. Teknik sampling menggunakan teknik purposive sampling, yang menghasilkan 50 sampel penelitian. Data yang digunakan dalam penelitian adalah data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan selama tahun 2012-2016. Hasil penelitian menunjukkan secara parsial cashflow from operating ratio tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap financial distress, sedangkan corporate governance memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap financial distress. Secara simultan, semua variabel memiliki pengaruh signifikan terhadap financial distress.
KARYAWAN DENGAN DISABILITAS: APAKAH MEREKA KOMPETEN DAN DAPAT MENGERJAKAN ? Devita, Aulia; Sartika, Dina
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.512

Abstract

Keragaman tenaga kerja dianggap sebagai aset bagi perusahaan jika diterapkan dan dikelola dengan benar. Namun, penerapan manajemen keanekaragaman saat ini masih sulit dan menjadi tantangan bagi perusahaan terutama mereka yang cacat fisik. Sulit bagi mereka untuk dapat bekerja, terutama di sektor formal. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja karyawan penyandang cacat di Thisable Enterprise. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif dan verifikasi. Data dilakukan melalui survei terhadap responden yang terdiri dari karyawan penyandang cacat di Thisable Enterprise. Selanjutnya, uji hipotesis dilakukan teknik statistik analisis regresi linier berganda dengan perangkat lunak SPSS 24.0. Hasil penelitian menunjukkan bahwa karyawan penyandang cacat di Perusahaan Berpercaya ini memiliki kompetensi yang baik, yang terdiri dari kompetensi intelektual, kompetensi emosional, dan kompetensi sosial. Hasil penilaian diri, penilaian pelanggan, dan evaluasi dari pengawas juga menunjukkan bahwa karyawan penyandang cacat mampu memberikan kinerja yang baik. Akhirnya, hasil analisis regresi menunjukkan bahwa kompetensi (terdiri dari kompetensi intelektual, kompetensi emosional, dan kompetensi sosial) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja.
WORK LIFE BALANCE SEBAGAI DETERMINAN KINERJA KARYAWAN BANK PEMERINTAH DI KOTA BANDUNG Muizu, Wa Ode Zusnita; Ayu Nuria, Pristia Meisty; Soemaryani, Imas
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.508

Abstract

Persaingan sektor perbankan yang kompetetitif membuat jumlah bank di Indonesia semakin banyak sehingga menuntut semua bank, baik bank pemerintah maupun bank swasta untuk meningkatkan kinerjanya. Hal yang dapat mempengaruhi kinerja perusahaan adalah kinerja karyawan. Jika kinerja karyawan belum mencapai optimal maka perusahaan tidak akan dapat mencapai tujuannya sehingga, untuk mencapai kinerja karyawan yang optimal, perusahaan juga perlu untuk memperhatikan work life balance karyawannya karena work life balance yang tinggi akan meningkatkan kinerja karyawan dan begitu pula sebaliknya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran secara umum work life balance dan kinerja karyawan pada Bank-Bank Pemerintah Kota Bandung, serta mengetahui pengaruh work life balance terhadap kinerja karyawan pada Bank-Bank Pemerintah Kota Bandung. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif dan metode verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dilakukan pada lima bank pemerintah yang berada di kota Bandung dengan responden sebanyak 200 karyawan. Pengujian hipotesis pada penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana dengan bantuan program SPSS. Hasil pengujian menunjukkan bahwa work life balance berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Artinya, semakin tinggi work life balance karyawan, maka semakin baik pula kinerja karyawan pada bank-bank pemerintah di Kota Bandung.
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN ATRIBUT PRODUK TERHADAP MINAT CALON DEBITUR DALAM PENGAMBILAN KREDIT MIKRO (Studi Pada Kredit Mikro Bank Mandiri) Ramadhan Nur, Bais Azi; Helmi, Arief
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.513

Abstract

Penelitian empiris terkait dengan kualitas layanan dan atribut produk dengan minat calon debitur dalam mengambil kredit mikro dengan variabel risiko sebagai moderasi pada kredit mikro Bank Mandiri. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan bantuan alat survei yang dilakukan pada 100 responden. Penelitian dilakukan mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan atribut produk terhadap minat calon debitur, yang akan diketahui dari model structural hasil perhitungan PLS.Hasil penelitian ini membuktikan bahwa terdapat pengaruh yang kuat dari layanan dan atribut produk terhadap minat calon debitur dalam mengambil kredit mikro dengan variabel bunga sebagai variabel moderasi.
IMPLEMENTASI KONSEP STUDENT CENTERED LEARNING PADA PROGRAM VOKASI AKUNTANSI DAN PERPAJAKAN Winarningsih, Srihadi
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.509

Abstract

Teacher Centered Learning adalah sistem pembelajaran yang memfokuskan kegiatan pada dosen, sehingga alih pengetahuan hanya dilakukan satu arah dari dosen ke mahasiswa. Ini berbeda dengan Student Centered Learning (SCL), karena dalam SCL kegiatan belajar mengajar terpusat pada siswa sebagai subjek yang akan belajar. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif, dengan melakukan wawancara dan menyebarkan kuesioner kepada dosen dan mahasiswa untuk mengetahui penerapan SCL. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (a) Dosen dan mahasiswa umumnya setuju dengan konsep SCL sebagai metode pembelajaran dalam program kejuruan Akuntansi dan Perpajakan, (b) Metode SCL jika diterapkan dengan benar dapat meningkatkan Softskill siswa, (c) Metode yang paling SCL yang sering diterapkan adalah: Studi kasus, Pembelajaran Berbasis Masalah, Instruksi Kontekstual, dan SGD (Diskusi Kelompok Kecil)
PENETAPAN LOKASI YANG STRATEGIS DALAM UPAYA MENARIK MINAT BELI KONSUMEN PADA NASI GORENG MAFIA BANDUNG Bernik, Merita; Rochman, Arief Muhammad
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.514

Abstract

Kuliner di kota Bandung merupakah salah satu destinasi wisata yang menjadi unggulan untuk para wisatawan. Dengan perkembangan yang semakin pesat, maka pelaku bisnis kuliner berlomba untuk menciptakan kuliner yang berbeda dengan yang telah ada. Tidak terkecuali dengan makanan yang digemari oleh semua kalangan dan usia yaitu nasi goreng. Salah satu yang dapat membedaan antara nasi goreng Mafia dengan nasi goreng yang lainnya adalah keunikan rempah dan level kepedasannya. Dengan semakin dikenal, maka semakin banyak pula para wisatawan yang berminat untuk mencari lokasi keberadaan dari nasi gorang Mafia ini. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif melalui data pimer dengan wawancara dan observasi, serta data sekunder. Dengan menggunakan metoda deskriptif tersebut akan memberikan gambaran mengenai penetapan lokasi yang tepat untuk dapat meningkatkan minat beli konsumennya. Hasil yang diperoleh bahwa dengan penetapan lokasi yang strategis memiliki dampak pada peningkatan minat beli konsumen. Penetapan lokasi yang strategis tersebut berdasarkan pada lokasi area perdagangan, sumber-sumber informasi,dan jenis serta kriterianya.
PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN, JOB RELEVANT INFORMATION DAN MOTIVASI KERJA KEPADA KINERJA MANAJERIAL (STUDI KASUS PADA INSTANSI PEMERINTAHAN KOTA BANDUNG) Mandira, Alif; Hasyir, Dede Abdul
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.510

Abstract

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh partisipasi penganggaran, informasi terkait pekerjaan, dan motivasi kerja terhadap kinerja manajerial, yang dilakukan di Kota Bandung. Data penelitian diperoleh melalui wawancara, kuesioner, dan dokumentasi, dengan total 45 kuesioner dikumpulkan. Metode analisis yang digunakan adalah analisis Regresi Sederhana dan Analisis Regresi Residual dibantu oleh perangkat lunak SPSS. Hasil penelitian ini menjelaskan bahwa: (1) Dari metode regresi linier sederhana, partisipasi penyusunan anggaran berpengaruh signifikan terhadap kinerja manajerial sebesar 71,7 persen. (2) Berdasarkan metode regresi linier berganda dengan menggunakan regresi berganda yang dimoderasi, Informasi Terkait Pekerjaan tidak memoderasi pengaruh pada partisipasi anggaran dan hubungan kinerja manajerial. Jumlahnya 45,6 persen tetapi tidak signifikan. (3) Berdasarkan metode regresi linier berganda dengan menggunakan regresi berganda yang dimoderasi, Motivasi Kerja memiliki pengaruh moderasi 76,6 persen terhadap partisipasi penganggaran dan hubungan kinerja manajerial dan jumlah ini signifikan. (4) Secara bersamaan, Partisipasi Anggaran, Informasi Terkait Pekerjaan, dan Motivasi Kerja berpengaruh positif terhadap kinerja manajerial.
PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGANISASI PERANGKAT DAERAH DI KOTA BANDUNG DENGAN DUKUNGAAN ATASAN SEBAGAI VARIABEL MODERASI Muizu, Wa Ode Zusnita; Putri, Nadya Anggara; Soemaryani, Imas
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.515

Abstract

Kinerja organisasi publik diharapkan dapat meningkat setiap tahunnya demi memberikan pelayanan yang prima kepada masyarakat.Kinerja organisasi merupakan cerminan dari kinerja pegawai.Semakin tinggi kinerja pegawai, maka akan semakin tinggi kinerja organisasi. Maka dari itu, dalam upaya meningkatkan kinerja organisasi, organisasi dapat memberikan dukungan dan motivasi kepada pegawainya melalui sistem yang memudahkan dan memotivasi pegawai dalam bekerja.Berdasarkan hasil survey awal yang dilakukan, terdapat beberapa permasalahan yang mengindikasikan kurangnya dukungan yang dirasakan pegawai, baik dukungan organisasi maupun dukungan dari atasan.permasalahan tersebut antara lain pegawai tidak merasa bebas menyampaikan ide, organisasi tidak memiliki sistem penghargaan lain selain gaji bagi pegawai yang rajin melakukan pekerjaan ekstra serta kurangnya feedback dan arahan dari atasan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh dari persepsi dukungan organisasi terhadap kinerja organisasi dengan dukungan atasan sebagai variabel moderasi. Demi memperoleh data yang diperlukan penyebaran kuesioner dilakukan kepada 255 pegawai dari 5 organisasi perangkat daerah di kotaBandung yaitu dinas pendidikan, dinas kesehatan, dinas sosial dan penanggulangan kemiskinan, dinas perhubungan dan dinas pekerjaan umum. Alat analisis yang digunakan dalam pengolahan data adalah regresi hirari (hierarchical regression analysis).Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa persepsi dukungan organisasi, ditemukan berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi.Dukungan atasan juga ditemukan dapat memperkuat pengaruh persepsi dukungan organisasi terhadap kinerja organisasi.
ANALISIS KOMPETENSI DIGITALISASI PADA USAHA KECIL MENENGAH (UKM) CIBADUYUT DI KOTA BANDUNG Joeliaty, Joeliaty; Sentika, Sarah; Solihati, Ratna Asri
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.505

Abstract

Usaha Kecil Menengah adalah sebuah unit usaha yang memberikan pengaruh signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi di Indonesia, yang dimana didalamnya menawarkan berbagai kebutuhan. UKM mulai dituntut untuk menggunakan teknologi informasi yang bertujuan untuk meningkatkan proses penjualan produk melalui promosi bersifat digitalisasi dan proses distribusi lainnya yang memiliki efektivitas dan efisiensi waktu serta biaya cukup signifikan. Adapuntujuan dari dilakukannya penelitian diantaranya untuk menlihat sejauh mana kompetensi digitalisasi yang sudah digunakan khususnya di UKM Cibaduyut Bandung. Pada penelitian ini metode yang digunakan yaitu analisis SWOT dengan menggunakan faktor-faktor pendukung yang mempengaruhi kinerja seseorang seperti knowledge, skill dan attitude (KSA). Dengan keseluruhan objek 30 jenis UKM di Cibaduyut Bandung yang diteliti dan 60 karyawan dari masing-masing UKM, dalam penerapan kompetensi dalam digitalisasi, peneliti menganalisis berdasarkan KSA (Knowledge, Skill dan Attitude) karyawan pada aktivitas kerjanya. Hasilnya kebanyakan karyawan mengetahui perangkat digital yang ada, mengetahui fungsi dari perangkat digital, mengetahui tata cara penggunaan perangkat digital tersebut, karyawan mampu untuk menggunakan perangkat digital, memperbaiki perangkat digital yang error, mampu menggunakan perangkat digital dalam aktivitas pekerjaan di UKM, dan karyawan dapat menjaga sikapnya dalam penggunaan alat digitalisasi untuk kepentingan UKM. Namun disisi lain masih ada beberapa karyawan yang belum mengetahui, tidak mampu mengoperasikan dan memiliki sikap yang tidak sesuai dalam penggunaan digital.
ANALISIS EFEKTIVITAS PEMBIAYAAN MIKRO SYARIAH TERHADAP PEMBERDAYAAN USAHA MIKRO DI KABUPATEN GARUT Cupian, Cupian; Febriandani, Deny
Jurnal Ekonomi dan Bisnis Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019
Publisher : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Terapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24198/jebt.v15i2.511

Abstract

Sektor UMKM terutama pada usaha skala mikro di Indonesia selama ini mengalami pertumbuhan yang cukup pesat. Jumlah usaha mikro yang terus mengalami peningkatan memungkinkan para pelaku usaha mikro mencari sumber permodalan atau pembiayaan dari Lembaga Keuangan Mikro Syariah. Penelitian bertujuan untuk menganalisis tingkat efektivitas pembiayaan yang disalurkan oleh BPRS sebagai lembaga keuangan syariah yang turut serta menyalurkan pembiayaan mikro. Tujuan lain dari penelitian ini adalah menganalisis faktor – faktor yang mempengaruhi pemberdayaan usaha mikro. Data yang digunakan pada penelitian ini adalah data primer yang yang dikumpulkan dari responden yang menjadi nasabah pembiayaan pada BPRS PNM Mentari di Kabupaten Garut. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kemudian diolah menggunakan metode analisis deskriptif untuk mengukur tingkat efektivitas, dan analisis regresi berganda digunakan untuk mengetahui faktor yang mempengaruhi pemberdayaan usaha mikro. Hasil penelitian menunjukkan pembiayaan yang disalurkan BPRS PNM Mentari dan pemberdayaan usaha mikro sudah efektif serta variabel pembiayaan, pengalaman usaha, dan usia menjadi faktor yang berpengaruh signifikan terhadap pemberdayaan usaha mikro. Sedangkan lama pendidikan dan modal tidak berpengaruh signifikan terhadap pemberdayaan usaha mikro.

Page 1 of 1 | Total Record : 10

 1 

Filter by Year

2019 2019


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 16, No 2 (2020): Edisi November 2020 Vol 16, No 1 (2020): Edisi April 2020 Vol 15, No 2 (2019): Edisi November 2019 Vol 15, No 1 (2019): Edisi April 2019 Vol 14, No 2 (2018): Edisi November 2018 Vol 14, No 1 (2018): Edisi April 2018