Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
1.383
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Aplikasi Dan Inovasi Ipteks SOLIDITAS Adbis : Jurnal Administrasi dan Bisnis Jurnal Pengabdian Polinema Kepada Masyarakat Jurnal Akuntansi Bisnis dan Humaniora
Eko Boedhi Santoso
Jurusan Administrasi Niaga, Politeknik Negeri Malang
Humanities Economics, Econometrics & Finance Environmental Science Social Sciences

Published : 12 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 12 Documents
Search

 1   2 
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGANISASI Eko Boedhi Santoso; Nilawati Fiernaningsih; Rizky Kurniawan Murtiyanto
Jurnal Akuntansi Bisnis Dan Humaniora Vol 8 No 2 (2021): Jurnal Akuntansi Bisnis dan Humaniora
Publisher : Unit Pelaksana Teknis Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat (UPT P2M) Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (314.824 KB) | DOI: 10.33795/jabh.v7i2.7

Abstract

Budaya organisasi adalah kebiasaan, norma, aturan yang dipahami dan disepakati bersama seluruh anggota organisasi. Budaya organisasi lebih kepada hal yang benar yang harus dipatuhi dan dilaksanakan dan hal buruk yang dilarang dan akan mendapat sanksi jika ada yang melanggar. Budaya organisasi sangat melekat dalam organisasi, baik dalam melaksanakan pekerjaan, berkomunikasi sesama anggota dan kebiasaan-kebiasaan lain yang sifatnya turun temurun. Berdasarkan hal tersebut, maka budaya organisasi adalah hal penting atau memiliki peran penting dalam keseluruhan aktifitas organisasi. Dalam penelitian ini, hipotesa yang dimunculkan adalah diduga adanya pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja organisasi. Maka, untuk membuktikan hipotesa disusunlah alat analisis yang dapat mengukur dan mengetahui. Informasi diperoleh dengan metode kuesioner yang disebarkan kepada responden. Diharapkan, hasil dari penelitian ini memberikan kontribusi bagi perusahaan sebagai objek penelitian, masyarakat luas, dan penelitian selanjutnya tentang topik yang serupa. Penelitian ini juga diharapkan dapat memberikan dukungan untuk teori Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM).
PENGARUH STORE ATMOSPHERE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN TOKO BUKU TOGAMAS MALANG Joko Samboro; Lina Budiarti; Eko Boedhi Santoso
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 13, No 1 (2019): JURNAL ADMINISTRASI DAN BISNIS 2019
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v13i1.67

Abstract

The main objectives of this study are: a. To find out and analyze the significant influence between store atmosphere on Purchasing Decisions. B. To find out and analyze the significant influence between store atmosphere on Customer Loyalty through Purchasing Decisions. The research location is in the city of Malang, while the study population is all customers who have studied in the TogaMas store in the last three months, while the sample is one hundred. The results showed that the data used were valid and reliable, the better the Store Atmosphere and Purchasing Decisions, the stronger the Customer Loyalty with the influence of the total variables studied was 31.11%. This finding is expected to be beneficial for: a). For the Company, as input for decision making in determining business policies, especially related to marketing, especially as an evaluation material for the company. b). For Malang State Polytechnic, as input for improving the educational curriculum, especially in marketing management courses. c). For Advanced Researchers, a foothold can be used towards perfecting future research.
PENGARUH PRESTASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN TERHADAP PROMOSI JABATAN PADA PERUM JASA TIRTA I MALANG Pudji Herijanto; Nilawati Fiernaningsih; Eko Boedhi Santoso
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 13, No 1 (2019): JURNAL ADMINISTRASI DAN BISNIS 2019
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v13i1.62

Abstract

This research was conducted to determine the effect of Work performance and Employee Work Discipline on Promotion Position in Perum Jasa Tirta I Malang. This research is an explanatory research with a quantitative approach. The data used in this study are primary data obtained by distributing questionnaires, interviews. The sampling method uses saturated sampling with a sample of 40 people. The results of this study indicate that Work performance has a significant effect on Promotion Position. Employee Work Discipline has a significant effect on Promotion Position.
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI MATAHARI DEPARTMENT STORE MALANG TOWN SQUARE Eko Boedhi Santoso; Shinta Maharani Trivena; Nilawati Fiernaningsih
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 13, No 1 (2019): JURNAL ADMINISTRASI DAN BISNIS 2019
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v13i1.63

Abstract

This study aims to determine the effect of Leadership Style and Motivation on employee performance at Matahari Department Store Malang Town Square. This type of research is quantitative. The data used in this study are primary data obtained by distributing questionnaires, interviews. The sampling method using Probability Sampling using Slovin formula, then the samples obtained were 83 respondents. Data analysis in this study uses multiple linear regression method with the help of SPSS 24. The results of this study indicate that Leadership Style has a significant effect on employee performance, motivation has a significant effect on employee performance.
PENGARUH EKSTERIOR DAN GENERAL INTERIOR TERHADAP PERILAKU PEMBELIAN DI SUPER INDO SINGOSARI MALANG Joni Dwi Pribadi; Erlangga Andi Sukma; Eko Boedhi Santoso
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 11, No 2 (2017): Jurnal Administrasi dan Bisnis 2017
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v11i2.30

Abstract

This research was intended to analyze the implementation,responses of customers, and to analyze how big the influence of exterior and general interior is on purchasing behavior. The kind of research is explanatory research with two independent variables which are exterior and general interior designand purchasing decision as the dependen variables, using data collection techniques of questionnaire, interviews, observation, documentation, with accidental sampling. The respondents of this research were 90 customers at Super Indo Singosari. The data were then analyzed with multiple regression analysis. The result showed that Y = 6,694 + 0,198 X1 + 0,382 X2. It mean that exterior design and general interior design had positive and significant effect on purchasing decision. The determination coefficient score was 0,465; it mean that variables (exterior and general interior) had 46% effect on purchasing decision, and the rest 54% was influenced by other variables such as price, product, quality, and others not included in this research.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA ORGANISASI Eko Boedhi Santoso; Nilawati Fiernaningsih; Rizky Kurniawan Murtiyanto
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 12, No 1 (2018): Jurnal Administrasi dan Bisnis 2018
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v12i1.36

Abstract

Organizational culture is a habit, norms, rules that are understood and agreed upon by all members of the organization. Organizational culture is more to the right thing that must be obeyed and implemented and bad things are prohibited and will be sanctioned if there is a violation. Organizational culture is very embedded in the organization, both in carrying out work, communicating with fellow members and other habits that are hereditary. Based on this, the organizational culture is important or has an important role in the overall activities of the organization. In this study, the hypothesis raised was the alleged influence of organizational culture on organizational performance. So, to prove the hypothesis, an analytical tool is developed that can measure and know. Information is obtained by questionnaire method distributed to respondents. Hopefully, the results of this study contribute to the company as the object of research, the wider community, and further research on similar topics. This research is also expected to provide support forthe theory of Human Resource Management
PENGARUH PROMOSI PENJUALAN DAN INOVASI PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DAN DAMPAKNYA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN Eko Boedhi Santoso; Joko Samboro
Adbis: Jurnal Administrasi dan Bisnis Vol 11, No 1 (2017): Jurnal Administrasi Dan Bisnis 2017
Publisher : Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/j-adbis.v11i1.9

Abstract

The main objective of this study is: a) identify and analyze to Sales Promotion and Product Innovation Effect on Costumers Buying Decision and b). To find and analyze Sales Promotion and Product Innovation Effect on the Decision of Costumers Loyalty Purchasing through Gedang Ganteng. Location Mayjen Panjaitan Malang. while the sample amounted to 100 costumers which is the minimum threshold for path analysis. The results of this study indicate that: questionnaires were used valid and reliable, sweet model used for predection good and getting better service sales promotion innovation product services, the higher the stronger loyalty through costumer purchase decision as well as the influence of the total variables studied amount 65% Key words: sales promotion, innovation of product, decisions making and loyalty.
Peningkatan Kemampuan Manajemen, Produksi, Dan Pemasaran Jasa Bagi Wirausahawan Pemula Fotografi Dan Videografi Di Blitar Nilawati Fiernaningsih; Pudji Herijanto; Ita Rifiani; Eko Boedhi Santoso; Mustofa Hadi
JURNAL APLIKASI DAN INOVASI IPTEKS "SOLIDITAS" (J-SOLID) Vol 1, No 2 (2018): Jurnal Aplikasi Dan Inovasi Ipteks SOLIDITAS
Publisher : Badan Penerbitan Universitas Widyagama Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1230.122 KB) | DOI: 10.31328/js.v1i2.899

Abstract

Latar belakang permasalahan rintisan usaha baru, adalah belum dikenal dan masih minim pengalaman. Selain itu pengetahuan dan keterampilan manajemen usaha juga sangat minim, wira usaha muda dengan bekal yang ada, membuka usaha jasa fotografi dan usaha jasa videografi. Hal berdasarkan hasil diskusi dengan mitra mereka ternyata belum memiliki rencana bisnis yang terstruktur. Selain itu wirausaha muda juga belum menyusun rencana pemasaran yang jelas. Pemahaman tentang product knowledge juga masih terbatas. Rencana bisnis adalah suatu dokumen yangdibuat seseorang yang ingin membuka bisnis atau seseorang yang sudah menjalankan bisnis. Rencana bisnis memberikan gambaran yang lengkap mengenai bisnis dan rencana-rencananya untuk kurun waktu tertentu (misalnya dari satu sampai lima tahun). Perencanaan pemasasaran (marketing planning) adalah suatu bagan dari suatu desain untuk mencapai suatu tujuan. Tujuannya adalah untuk menciptakan nilai bagi konsumen dalam kondisi tetap menguntungkan perusahaan atau dalam konsep pemasaran saat ini, suatu hubungan yang saling menguntungkan.Melihat latar belakang pelaku yang minim dengan bekal pengetahuan dan pengalaman dalam mengelola usaha, maka solusi pertama yang ditawarkan adalah membekali manajemen usaha. Secara komprehensif dilakukan dengan membekali pengetahuan dan praktek merencanakan usaha. Solusi ini diberikan untuk merumuskan kembali dengan lebih baik tentang usaha yang dijalankan. Kemudian mengidentifikasi masing-masing aspek bisnis yang dimilikinya. Dengan demikian mereka akan lebih memahami usaha yang akan dijalankannya. Solusi berikutnya adalah dibekali pengetahuan dan keterampilan menyusun rencana pemasaran. Dengan rencana pemasaran mereka akan dapat menerapkan sumber daya pemasaran untuk mencapai tujuan pemasaran. Dengan diwujudkannya tujuan pemasaransudah barang tentu akan mewujudkan tujuan usahanya.
BIMBINGAN DAN PELATIHAN TENTANG PENGEMBANGAN KEPRIBADIAN DAN ETIKA PADA ANGGOTA PKK RW 01 KELURAHAN JATIMULYO KECAMATAN LOWOKWARU KOTA MALANG Mahmudatul Himmah; Diana Eka Poernamawati; Lilies Nur Ainie; Eko Boedhi Santoso
Jurnal Pengabdian Polinema Kepada Masyarakat Vol. 8 No. 1 (2021): Jurnal Pengabdian Polinema Kepada Masyarakat
Publisher : UPT Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/jppkm.v8i1.50

Abstract

Kegiatan pengabdian kepada masyarakat ini bertujuan untuk memberikan bimbingan dan pelatihan tentang pentingnya pengembangan kepribadian kepada masyarakat khususnya kaum wanita yang terorganisasi dalam kegiatan sosial kemasyarakatan khususnya kelompok PKK. Sesuai dengan tujuan dari organisasi ini adalah untuk memberikan pendidikan kesejahteraan keluarga dan masyarakat secara intensif agar para ibu-ibu sebagai pendidik paling pertama di keluarga dan anak- anaknya dirumah serta lingkungan masyarakat pada umumnya Metode yang digunakan dalam kegiatan pengabdian ini adalah ceramah dan tanya jawab, yaitu penyampaian materi tentang karakter kepribadian dan cara mengembangkannya. Selain ceramah juga dilakukan diskusi dan Tanya Jawab untuk memberikan kesempatan kepada peserta dalam memahami lebih lanjut tentang materi yang disampaikan.Hasil dari kegiatan ini adalah bahwa para peserta memperoleh wawasan dan pemahaman (kognisi) tentang pentingnya etika dan cara mengembangkan diri khususnya dalam menghadapi perkembangan kehidupan di era globa ini, sehingga dapat menerapkan kepribadian yang efektif dalam kehidupan sehari-hari dan mudah beradaptasi dengan perkembangan teknologi.
BIMBINGAN DAN PENDAMPINGAN PENGELOLAAN PENYELENGGARAAN EVENT UNTUK UMKM KOPI SAWAH Becik Gati Anjari; Erlangga Andi Sukma; Izzatul Ulya; Eko Boedhi Santoso; Rizka Rahmawati
Jurnal Pengabdian Polinema Kepada Masyarakat Vol. 8 No. 2 (2021): Jurnal Pengabdian Polinema Kepada Masyarakat
Publisher : UPT Penelitian dan Pengabdian Kepada Masyarakat Politeknik Negeri Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33795/jppkm.v8i2.87

Abstract

Event merupakan kegiatan rutin yang sering diadakan baik dari perorangan seperti hajatan perkawinan, ataupun perusahaan seperti konferensi dan juga pemilik kafe seperti mengadakan live music untuk menarik pelanggan. Adanya pandemic covid-19 ini tentunya sangat mempengaruhi penyelenggaraan event karena ada banyak peraturan terkait protocol kesehatan yang harus dipatuhi oleh penyelenggara. Oleh sebab itulah, maka PKM ini dibuat untuk memberikan jalan tengah kepada pengusaha, di sini adalah Kedai Kopi Sawah, agar tetap dapat mengadakan event namun tetap sesuai dengan protocol kesehatan. Pengabdian masyarakat ini dilakukan dengan parisipasi dari pemilik usaha untuk memetakan event apa yang sering diselenggarakan dan masalah apa yang dihadapi, dan setelah itu akan dilanjutkan dengan proses penyuluhan, diskusi dan pendampingan. Dari keseluruhan rangkaian kegiatan pengabdian ini, pemilik merasa bahwa pembimbingan terhadap pelaksanaan event di masa pandemic ini sangat membantu dan sesuai dengan kebutuhan event mereka.
Co-Authors Abdullah Helmy Becik Gati Anjari Diana Eka Poernamawati Drs. Joko Samboro DWI SURYANTO Erlangga Andi Sukma Ita Rifiani Izzatul Ulya Joko Samboro samboro Joni Dwi Pribadi Lilies Nur Ainie Mahmudatul Himmah Musthofa Hadi Mustofa Hadi Nilawati Fiernaningsih Pudji Herijanto Rizka Rahmawati Rizky Kurniawan Murtiyanto Shinta Maharani Trivena Tri Yulistyawati Evelina