cover
Article Per Year (5 Year)
All
Home Page
OAI Link
Editorial Team
Contact
Reviewer
Google Scholar
Contact Name
Elan Jaelani
Contact Email
elanjaelanigroup@gmail.com
Phone
+628157000699
Journal Mail Official
elanjaelanigroup@gmail.com
Editorial Address
Jl. Parakansaat 3 No 137 Kel Cisaraten Endah Kec Arcamanik Kota Bandung
Location
Kab. bandung,
Jawa barat
INDONESIA
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Published by CV Widina Media Utama
ISSN : -     EISSN : 28292154     DOI : https://doi.org/10.59818/kontan.
Core Subject : Economy,
Economics, Econometrics & Finance
Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis (KONTAN) adalah jurnal peer-review yang memiliki ISSN 2829-2154 dan diterbitkan oleh Divisi Riset dan Publikasi Ilmiah CV. Wdiina Media Utama sejak tahun 2022. Jurnal KONTAN merupakan media terintegrasi untuk komunikasi berkelanjutan terkait dengan temuan penelitian baru yang signifikan terkait isu dan perkembangan kontemporer terkait bidang EKONOMI, MANAJEMEN dan BISNIS, baik praktis maupun teoritis. secara umum cakupan Jurnal KONTAN meliputi: Ilmu Ekonomi, Manajemen, Akuntansi, Bisnis dan Kewirausahaan, Marketing, Keuangan dan Perbankan, Investasi dan Pasar Modal, Perencanaan Keuangan.
Arjuna Subject : Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (semua kategori) - Bisnis, Menejemen, dan Akutansi (Lain-Lain)
Articles 41 Documents
 1   2   3   4   5 
SERVICE STRATEGY IN INCREASING CUSTOMERS (STUDY: BPRS BAKTIMAKMUR SURABAYA) Hersa Farida Qoriani
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 4 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i4.498

Abstract

Sharia banking is currently viral and its name is soaring, including the Baktimakmur Indah Surabaya Rural Bank (BPRS). There are lots of products in BPRS that are of interest to the people of Surabaya. Therefore, so that customers in BPRS continue to grow and not run to other BPRS, there must be an effective strategy to increase customers. The importance of services at BPRS has an impact on increasing customers. With the strategy especially on service or service makes the customer increase. The purpose of this research is to find out and analyze the right service strategy at BPRS Baktimakmur Indah Surabaya. In this study, the research method used is a qualitative approach with a descriptive research type. Data collection techniques using observation techniques, interviews and documentation.The strategy in providing services must be further improved and provide extra services for customers who have long been members of BPRS Baktimakmur Indah Surabaya. BPRS uses strategies in carrying out services, namely the basic strategy which includes BPRS staff must be able to be friendly and communicative when serving customers, and neat appearance is a form of good service to customers and prospective customers. While the main service strategy includes excellent service, responsiveness, honesty, innovation, and credibility.
THE WORLD'S RESPONSE TO THE EXISTENCE OF SHARIA BANKING IN INDONESIA Hisam Ahyani; Haris Maiza Putra; Naeli Mutmainah; Farhatun Sa’diyah; Dien Kalpika Kasih
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 3 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i3.22

Abstract

The Islamic economy implemented in various countries, the delivery of Islamic banking or in Indonesia called Sharia Banking makes an opportunity in the development of Islamic banking in Indonesia, this certainly cannot be separated from Western support. This research wants to reveal how the western world responds to the existence of Islamic banking in Indonesia?; and what is the contribution of the western world to the existence of Islamic banking in Indonesia?. This type of research is normative juridical research. This research is intended to explore the response of the western world to Islamic banking that exists in Indonesia. This research, resulted in that the response of the western world to Islamic banking in Indonesia, namely the Western economic system, is intended to embrace the Islamic economic system in the field of Islamic banking and support the existence of Islamic banking, it is proven that the Western world implements a free business system based on capitalism that prioritizes capital in order to build an economy in the Islamic economic system. Second, the contribution from the western world to the existence of Islamic banking in Indonesia is a necessity that in fact the State of Indonesia is not an Islamic State. However, in its scope, Islamic law in Indonesia in this case the shari'a economy is subject to the national economic system, although in Indonesia itself the sharia economic system and the conventional economy in Indonesia have their own legal umbrella. So that the Islamic economic system in Indonesia until now is an alternative concept (progressive Islamic law) for the economic system in Indonesia that is prosperous, one of which is the capitalist economic system, this is expected to bring positive things from both with restrictions not conflicting with Islamic sharia which comes from the sources of Islamic law, especially the Quran and al-Hadith.  ABSTRAKEkonomi syariah yang diterapkan di berbagai negara, penyelenggaraan perbankan syariah atau di Indonesia disebut Perbankan Syariah menjadikan peluang dalam perkembangan perbankan syariah di Indonesia, hal ini tentu tidak lepas dari dukungan Barat. Penelitian ini ingin mengungkap bagaimana dunia barat menyikapi keberadaan perbankan syariah di Indonesia?; dan apa kontribusi dunia barat terhadap eksistensi perbankan syariah di Indonesia?. Jenis penelitian ini adalah penelitian yuridis normatif. Penelitian ini dimaksudkan untuk menggali respon dunia barat terhadap perbankan syariah yang ada di Indonesia. Penelitian ini, menghasilkan bahwa respon dunia barat terhadap perbankan syariah di Indonesia, yaitu sistem ekonomi Barat, dimaksudkan untuk merangkul sistem ekonomi Islam di bidang perbankan syariah dan mendukung eksistensi perbankan syariah, terbukti bahwa dunia Barat menerapkan sistem bisnis bebas berbasis kapitalisme yang mengutamakan modal dalam rangka membangun ekonomi dalam sistem ekonomi Islam. Kedua, kontribusi dari dunia barat terhadap keberadaan perbankan syariah di Indonesia merupakan suatu keniscayaan yang notabene Negara Indonesia bukanlah Negara Islam. Namun, dalam ruang lingkupnya, hukum Islam di Indonesia dalam hal ini ekonomi syariah tunduk pada sistem ekonomi nasional, padahal di Indonesia sendiri sistem ekonomi syariah dan ekonomi konvensional di Indonesia memiliki payung hukum tersendiri. Sehingga sistem ekonomi Islam di Indonesia sampai saat ini merupakan konsep alternatif (hukum Islam progresif) bagi sistem ekonomi di Indonesia yang makmur, salah satunya adalah sistem ekonomi kapitalis, hal ini diharapkan dapat membawa hal-hal positif baik dari keduanya dengan pembatasan yang tidak bertentangan dengan syariat Islam yang berasal dari sumber-sumber hukum Islam, khususnya Al-Quran dan al-Hadits
ANALISIS TINGKAT KESEHATAN SELURUH BANK UMUM SYARIAH DI INDONESIA TAHUN 2016-2020 DAN PEMERINGKATANNYA MENGGUNAKAN METODE RGEC Wily Mohammad; Nabilla Ryca Maulidiyah; Dian Tiara Nurhasanah
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 2 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i2.184

Abstract

Sharia Commercial Banks experienced an increase in number from 12 in 2015 to 14 banks in 2020, accompanied by an increase in the number of offices from 1,990 to 2,034 offices in 2020. This achievement must continue. Therefore, the health of sharia banking must also continue to be improved. The aim of this research is to practice using the RGEC method in displaying the health level of sharia commercial banks, as well as to carry out comparisons on the health level of sharia commercial banks which are made into five rankings based on the calculation of the final average composite value. The benefit of this research is that the public can determine which Islamic commercial bank is better in the banking health sector using the RGEC method. The data analysis method uses the RGEC (Risk Profile, Good Corporate Governance, Earning, and Capital) method by taking NPF, FDR, GCG Self-Assessment, ROA, ROE, NI, BOPO, and CAR data from sharia commercial bank reports. The data source used comes from financial reports published by each sharia commercial bank in 2016-2020ABSTRAKBank Umum Syariah mengalami peningkatan jumlah dari 12 pada tahun 2015 menjadi 14 bank pada tahun 2020, disertai dengan peningkatan jumlah kantor dari 1.990 menjadi 2.034 kantor pada 2020. Pencapaian ini harus terus ditingkatkan. Maka, kesehatan perbankan syariah juga harus terus ditingkatkan. Tujuan penelitian ini adalah untuk melakukan praktek penggunaan metode RGEC dalam memperlihatkan tingkat kesehatan bank umum syariah, serta untuk melakukan komparasi pada tingkat kesehatan bank umum syariah yang dibuat dalam lima peringkat berdasarkan perhitungan rata-rata nilai komposit akhir. Manfaat penelitian ini adalah agar masyarakat dapat menentukan mana bank umum syariah yang lebih baik dari segi kesehatan perbankan menggunakan metode RGEC. Metode analisis data menggunakan metode RGEC (Risk Profile, Good Corporate Governance, Earning, and Capital) dengan mengambil data NPF, FDR, Self-Assessment GCG, ROA, ROE, NI, BOPO, dan CAR dari laporan-laporan bank umum syariah. Sumber data yang digunakan berasal dari laporan keuangan yang telah diterbitkan oleh masing-masing bank umum syariah pada 2016-2020.
KEPUASAN KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PRODUK DAN PELAYANAN DI MASA PANDEMI COVID-19 PADA RESTO DAN CAFE BEBEK SAWAH PADANG Devi Wahyuni; Intan Suci Andiny; Mega Wahdini; Salsabilla Rahmadina; Ramdani Bayu Putra
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 1 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i1.147

Abstract

This research was conducted to determine consumer satisfaction with the quality of products and services during the COVID-19 pandemic, at one of the restaurant and cafe businesses, namely Bebek Sawah Resto and Cafe which is located on the street. Patimura No 8, Padang, West Sumatra. The method used in this research is a qualitative method with a descriptive approach. Based on the research results, it was found that consumers were not satisfied with the quality of the products and services at the Bebek Sawah Padang Resto and Cafe, because there were still many values that needed to be applied to improve this Resto and Cafe, especially in service. And during the COVID-19 pandemic, Bebek Sawah Restaurant and Cafe also experienced restrictions on consumers due to adapting to maintaining social distance and implementing applicable health protocols. ABSTRAKPenelitian ini dilakukan untuk mengetahui kepuasan konsumen terhadap kualitas produk dan pelayanan di masa pandemi COVID-19, pada salah satu pelaku usaha resto dan cafe yaitu Resto dan Cafe Bebek Sawah yang terletak di jalan. Patimura No 8, Padang, Sumatera Barat. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Berdasarkan hasil penelitian didapati bahwa konsumen belum merasa puas atas kualitas produk dan pelayanan pada Resto dan Cafe Bebek Sawah Padang ini, karena masih banyak yang perlu diterapkan nilai-nilai yang meningkatkan pada Resto dan Cafe ini, terutama pada pelayanan. Serta di masa pandemi COVID-19 ini, Resto dan Cafe Bebek Sawah juga mengalami pembatasan terhadap konsumen karena menyesuaikan dengan adanya jaga jarak sosial dan dengan penerapan protokol kesehatan yang berlaku
PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA BPR HASAMITRA KOTA PALOPO Nur Alifyah Rachmadani; Priliana Yuan Swandayani; Yana Safira; Kadek Adi Widya Wiratama; Erwina Erwina
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 3 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v2i3.571

Abstract

Employee engagement has become an issue in human resource management studies, because it provides many benefits for companies. Not only does it make employees have high loyalty, employee engagement also makes employees contribute more to the company through improving performance. The main objective of this research is to find out what the level of employee engagement is in terms of employee performance, as well as to find out the influence of employee engagement on employee performance at BPR Hasamitra, Palopo City. This research uses quantitative and qualitative data sourced from primary data and secondary data with descriptive analysis methods, validity and reliability tests and simple linear regression analysis. The research results show that the employee engagement variable (X) influences the performance (Y) of employees at BPR Hasamitra, Palopo City. The coefficient of determination (R²) value obtained was 0.439, which means that the influence of the independent variable (employee engagement) on the dependent variable (performance) was 43.9% while the remaining 56.1% was influenced by other variables not studied ABSTRAKEmployee engagement telah menjadi salah satu isu dalam kajian manajemen sumber daya manusia, karena memberikan banyak manfaat bagi perusahaan. Tidak hanya membuat karyawan memiliki loyalitas yang tinggi, employee engagement juga membuat karyawan memberikan kontribusi lebih bagi perusahaan melalui peningkatan kinerja. Tujuan utama penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana tingkat employee engagement dari kinerja karyawan yang terjadi, serta untuk mengetahui pengaruh employee engagement terhadap kinerja karyawan pada BPR Hasamitra Kota Palopo.  Penelitian ini menggunakan data kuantitatif dan kualitatif yang bersumber dari data primer dan data sekunder dengan metode analisis deskriptif, uji validitas dan reabilitas serta analisis regresi linear sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel employee engagement (X) berpengaruh terhadap kinerja (Y) karyawan pada BPR Hasamitra Kota Palopo. Nilai koefisien determinasi (R²) yang diperoleh sebesar 0,439, yang mengandung pengertian bahwa pengaruh variabel bebas (employee engagement) terhadap variabel terikat (kinerja) adalah sebesar 43,9% sedangkan sisanya 56,1% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti.
Study on Student’s Perception about Internship Program and its impact on Their Personality, with reference to Hotel Business Program students Podomoro University Herry Windawaty
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 1 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v2i1.435

Abstract

This study examines the benefits and impact of internships for students in the Hotel Business Program at Podomoro University. The research looks at how internships provide real-world experience, build professional connections, and aid in exploring career options. It also highlights the importance of industry experience for academic education in the hospitality field. The study specifically focuses on factors that influence internship preference among hospitality students, comparing preference for international versus domestic internships, and examining the impact of internships on the personality development of students. The research used is descriptive and the population studied were 75 students who had completed internships in various hotels in Indonesia or abroad. The results show that internships provide valuable opportunities for students to acquire new skills and knowledge, with the internship department playing a crucial role in overseeing and supporting students. Additionally, obtaining an internship at an international chain hotel is highly valued by students and pre-internship seminars are crucial in preparing students for the internship experience. 
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DIMEDIASI OLEH BUDAYA ORGANISASI DI UPTD PUSKESMAS BANTARAN KECAMATAN BANTARAN KABUPATEN PROBOLINGGO Puja Agshari Retnaningtyas; Sri Hadiati; M. Jamal Abdul Nasir
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 3 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i3.331

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan demokrasi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Puskesmas Bantaran Kecamatan Bantaran Kabupaten Probolinggo melalui budaya organisasi. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan pendekatan metode penelitian ekspalanasi. Sampel yang digunakan berjumlah 50 orang responden pasien pada bulan Juni 2022 di UPTD Puskesmas Bantaran Kabupaten Probolinggo. Analisis yang digunakan adalah analisis jalur (Path Analysis), dengan menggunakan perhitungan SPSS 25 dan Uji Mediasi Sobel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan demokrasi berpengaruh terhadap budaya organisasi, disiplin kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap budaya organisasi, budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, gaya kepemimpinan demokrasi tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai, disiplin kerja tidak berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai
STRATEGI UMKM YANG BERJUANG PADA MASA PANDEMI COVID-19 Asma Liza; Intan Suci Andiny; Salsabilla Rahmadina; Tika Novita Sari; Viora Rahma Dewita; Ramdani Bayu Putra
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 1 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v1i2.145

Abstract

This research was conducted to find out the strategies implemented by micro, small and medium enterprises (MSMEs) in facing the Covid-19 pandemic. The object of this research is the UMKM Buai Cafe Jl. Sutan Syahrir No, 155, Mata Air, Padang Selatan. The method used in this research is a qualitative method with a descriptive approach. Based on the research results, it was found that the business strategy used was to focus on selling food or drinks and start using the internet and social media to market the products, which was very appropriate and useful. Thus, the conclusion of this research is that to maintain the continuity of small businesses (MSMEs), using the internet and social media is a very appropriate strategy in the midst of the Covid-19 pandemic. ABSTRAKPenelitian ini dilakukan untuk untuk mengetahui strategi yang di terapkan salah satu pelaku usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dalam menghadapi masa pandemi covid-19. Objek penelitian ini adalah UMKM Buai Cafe Jl.Sutan Syahrir No,155, Mata Air, Padang Selatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif. Berdasarkan hasil penelitian, didapati bahwa strategi bisnis yang digunakan adalah dengan fokus menjual makanan atau minumanan dan mulai menggunakan internet dan media sosial untuk memasarkan hasil produksinya sangat tepat dan bermanfaat. Dengan demikian kesimpulan dari penelitian ini adalah untuk mempertahankan kelangsungan usaha kecil (UMKM) pemanfaatan internet dan media sosial merupakan strategi yang sangat tepat di tengah pandemi covid-19 ini. 
PENGARUH KEMAJUAN TEKNOLOGI DAN STRATEGI PEMASARAN ONLINE DENGAN APLIKASI GOJEK FITUR GOFOOD TERHADAP PENINGKATAN PENDAPATAN USAHA KULINER DI DENPASAR (Studi Kasus Usaha Babi Guling Candra Denpasar) Ni Luh Yudani; Ni Luh Ketut Ayu Sudha Sucandrawati; I Gusti Ayu Pradnya Paramitha
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 4 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v2i5.612

Abstract

This study aims to analyse the effect of technological advances and marketing strategies simultaneously on increasing the income of Candra Denpasar's suckling pig culinary business. The number of samples used was 30 people, and data collection was done using a questionnaire. The object of research uses two independent variables, namely technological advances and online marketing strategies, and one independent variable, namely income generation. Based on the results of the study,it is known that the variable technological progress has a t count of 13,697and a t table of 1.7, a significance value of 0,000. The online marketing strategies variable has a t count of 22,713, a t table value of 0,000. While technological advances and online marketing strategies  has a F-count of 468,899 with a sig of 0.000, this means that there is a significant influence simultaneously from the influence of technological advances and online marketing strategies simultaneously on increasing income. ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kemajuan teknologi dan strategi pemasaran secara simultan terhadap peningkatan pendapatan usaha kuliner babi guling Candra Denpasar. Jumlah sampel yang digunakan sebanyak 30 orang, pengumpulan data menggunakan kuesioner. Objek penelitian menggunakan dua variabel bebas yaitu kemajuan teknologi dan stratetegi pemasaran online, dan satu variabel bebas yaitu peningkatan pendapatan. Teknik analisa data menggunakan analisis regresi linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian diketahui variabel kemajuan teknologi  memiliki t hitung sebesar 13,697 dan t tabel sebesar 1,7, nilai signifikansi sebesar 0,000. Variabel srategi pemasaran online (X2) memiliki t hitung sebesar 22,713, nilai t tabel sebesar 1,7, nilai signifikansi sebesar 0,000. Sedangkan kemajuan teknologi dan strategi pemasaran online memiliki F-hitung sebesar 468,899 dengan sig 0,000, ini berarti terdapat pengaruh yang  signifikan secara bersama-sama (simultan) dari pengaruh pengaruh kemajuan teknologi dan strategi pemasaran online secara simultan terhadap peningkatan pendapatan
PERAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUMDA TIRTA MANGKALUKU KOTA PALOPO yumiana yumiana; Dhea Dhea; Leystia Priska; Sulhjiriah Jumasir; Erwina Erwina
KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 3 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis
Publisher : KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.59818/kontan.v2i3.562

Abstract

ABSTRACTThis study aims to determine the role of work motivation on employee performance at Perumda Tirta Mangkaluku, Palopo City. Data collection techniques used are through observation, interviews, and questionnaires. The sample in this study were employees at Perumda Tirta Mangkaluku City of Palopo, totaling 30 people. While the data analysis technique used is simple linear regression using the statistical application IBM SPSS 26. This study aims to determine the role of work motivation on employee performance at the Regional Public Company (Perumda) Tirta Mangkaluku, Palopo City. The data collection techniques used are through observation, interviews, and questionnaires. Then the sample in this study were employees at Perumda Tirta Mangkaluku City of Palopo, totaling 30 people. While the data analysis technique used is simple linear regression using the statistical application IBM SPSS 26. Based on the results of research conducted by researchers showing the effect of work motivation on employee performance at the Tirta Mangkaluku Public Company, Palopo City, it shows that t count (11,377) t table (1.701) with a significant level of 0.001 0.05. This means that work motivation has a significant effect on employee performance in the public drinking water company Tirta Mangkaluku, Palopo City. So the hypothesis in this study is accepted and the coefficient of determination (R²) is 0.822. This means that the independent variable (work motivation) has a contribution or influence on the dependent variable (employee performance) of 82% while the remaining 12% is influenced by other factors that do not investigated in this study. So that the better the implementation of Performance Motivation at Perumda Tirta Mangkaluku City of Palopo, it will further improve employee performance.  ABSTRAKPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui PeranMotivasi Kerja terhadap kinerja karyawan pada Perumda Tirta Mangkaluku Kota Palopo. Teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu melalui observasi,wawancara, dan kuesioner. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan pada Perumda Tirta Mangkaluku Kota Palopo yang berjumlah 30 orang. Sedangkan teknik analisis data yang digunakan yakni regresi linear sederhana menggunakan aplikasi statistik IBM SPSS 26. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui PeranMotivasi Kerja terhadap kinerja karyawan pada Perusahaan Umum Daerah (Perumda) Tirta Mangkaluku Kota Palopo. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan yaitu melalui observasi,wawancara, dan kuesioner. Kemudian sampel dalam penelitian ini adalah karyawan pada Perumda Tirta Mangkaluku Kota Palopo yang berjumlah 30 orang. Sedangkan teknik analisis data yang digunakan yakni regresi linear sederhana menggunakan aplikasi statistik IBM SPSS 26.Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan oleh peneliti menunjukkan pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada perusahan umum tirta mangkaluku kota palopo, menunjukan bahwa diperoleh t hitung (11.377) t tabel (1,701) dengan tingkat signifikan 0,001 0,05. Hal ini berarti bahwa motivasi kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan pada perusahan umum air minum tirta mangkaluku kota palopo. Sehingga hipotesis dalam penelitian ini diterima dan nilai koefisien determinasi (R²) sebesar 0,822 hal ini dapat disimpulkan bahwa variabel bebas (motivasi kerja) mempunyai kontribusi atau pengaruh terhadap variabel terikat (kinerja karyawan) sebesar 82% sedangkan sisanya sebesar 12% dipengaruhi factor lain yang tidak di teliti dalam penelitian ini. Sehingga semakin baik penerapan Motivasi Kinerja pada Perumda Tirta Mangkaluku Kota Palopo maka akan semakin meningkatkan kinerja karyawan

Page 1 of 5 | Total Record : 41

 1   2   3   4   5 

Filter by Year

2022 2024


Reset
Filter By Issues
All Issue Vol 3, No 1 (2024): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 4 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 3 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 2 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 2, No 1 (2023): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 4 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 3 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 2 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis Vol 1, No 1 (2022): KONTAN: Jurnal Ekonomi, Manajemen dan Bisnis