Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
6.924
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Semantik EXPERT: Jurnal Manajemen Sistem Informasi dan Teknologi Transformasi: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Transformatika CESS (Journal of Computer Engineering, System and Science) Jurnal Pilar Nusa Mandiri IKRA-ITH Informatika : Jurnal Komputer dan Informatika JURNAL PENGABDI SELAPARANG: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan IKRA-ITH ABDIMAS Jurnal Telematika jurnal teknik informatika dan sistem informasi RADIAL : Jurnal Peradaban Sains, Rekayasa dan Teknologi Systematics Idealis : Indonesia Journal Information System Bit (Fakultas Teknologi Informasi Universitas Budi Luhur) Aptekmas : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Prosiding Seminar Nasional Sisfotek (Sistem Informasi dan Teknologi Informasi) Jurnal Ticom: Technology of Information and Communication Jurnal Karya Abdi Masyarakat Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat Telematika MKOM Jurnal Ticom: Technology of Information and Communication
Anita Diana
Fakultas Teknologi Informasi, Universitas Budi Luhur
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 58 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 58 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
PENINGKATAN MUTU SISWA DENGAN PELATIHAN MICROSOFT OFFICE BAGI SISWA PKBM JAKARTA SELATAN Diana, Anita; Utari, Dyah Retno; Saputro, Ari
IKRA-ITH ABDIMAS Vol 2 No 3 (2019): IKRAITH-ABDIMAS VOL 2 NO 3 BULAN NOVEMBER 2019
Publisher : Universitas Persada Indonesia YAI

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (816.053 KB)

Abstract

PKBM (Pusat Kegiatan Belajar Masyarakat) sebagai satuan pendidikan non-formal,merupakan prakarsa pembelajaran masyarakat, yang perlu dibina secaraberkesinambungan. Siswa yang mengikuti pelatihan ini setara dengan SMA. Kegiatanpengabdian kepada masyarakat ini, bekerjasama dengan PKBM Negeri 27 Jakarta Selatan.Pelatihan ini lebih dipusatkan pada penggunaan Microsoft Office, khususnya MicrosoftWord untuk meningkatkan mutu dan kemampuan ilmu komputer agar dapat menambahnilai lebih pada diri siswa. Kendala yang dihadapi, adalah PKBM tidak memiliki fasilitasruang komputer dan tenaga pelatih untuk memberikan pelatihan kepada siswa, serta siswatidak memiliki biaya untuk meningkatkan kemampuan diri dalam penguasaan teknologikomputer. Kesimpulan dari kegiatan ini adalah 63% menyatakan hasil pelaksanaanpelatihan sangat baik, dan sisanya 37% menyatakan hasil pelaksanaan pelatihan baik. Halini membuktikan bahwa kegiatan pelatihan Microsoft Office sangat bermanfaat dan mampumeningkatkan pengetahuan dan ketrampilan di bidang aplikasi komputer.
Pelatihan Peningkatan Kompetensi Kader PKK Dalam Penggunaan Aplikasi Komputer Dengan Metode Andragogi RAMP 2 FAME di Kelurahan Rangkapan Jaya Baru santika, Reva Ragam; Diana, Anita
Jurnal Pengabdi Vol 4, No 1 (2021): April 2021
Publisher : Universitas Tanjungpura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26418/jplp2km.v4i1.44334

Abstract

Pelatihan Komputer dengan menggunakan metode Andragogi RAMP 2 FAME (Recency, Appropriatenes, Motivation, Primacy, 2 Way Communication, Feedback, Active learning, Multi sense learning dan Exercise) bertujuan untuk memberikan pelatihan komputer Microsoft Word untuk pembuatan proposal dan laporan posyandu dimana metode ini mampu meningkatkan keterlibatan, tanggung jawab selama kegiatan pembelajaran serta umpan balik dari peserta sehingga tutor dapat mengetahui tingkat perubahan yang terjadi pada peserta pelatihan dimulai pada saat sebelum dan saat berlangsung kegiatan belajar. Pelatihan ini diikuti oleh 10 peserta kader PKK yang terdiri dari ibu -ibu usia dewasa dan lanjut dari kelurahan Rangkapan Jaya Baru, setelah dilakukan pelatihan selama 6 jam, para kader PKK memiliki kemampuan untuk membuat cover yang menarik, membuat penomoran bab dan sub bab otomotis, penomoran halaman, table of content, table dan formatting table. Dari hasil kuesioner awal diketahui bahwa  kompetensi awal para kader PKK dalam penggunaan aplikasi Microsoft Word untuk pembuatan proposal dan laporan yang sesuai dengan format data posyandu diketahui bahwa  60% kader PKK masih belum bisa  memanfaatkan aplikasi Microsost Word untuk  pembuatan proposal dan laporan sedangkan 40% sudah dapat menggunakan Microsoft Word, setelah selesai pelatihan diperoleh hasil bahwa 50% mengatakan mudah, 30% sedang dan 20% sulit dalam memanfaatkan Micosoft Word sebagai media pembuatan proposal dan laporan yang baik.
ANALISA DAN PERANCANGAN SISTEM INFORMASI ADMINISTRASI RAWAT JALAN PADA KLINIK DENGAN METODOLOGI OBJECT ORIENTED STUDI KASUS : KLINIK MAHARANI TANGERANG Anita Diana; Ganjar Tri Nugroho
Semantik Vol 2, No 1 (2012): Prosiding Semantik 2012
Publisher : Semantik

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (469.765 KB)

Abstract

Sebagai klinik yang bergerak dibidang pelayanan kesehatan kepada masyarakat, Klinik Maharani sedang membangun dan mengembangkan sistem komputerisasi guna membantu dan mendukung kelancaran dalam menjalankan setiap aktifitasnya, salah satunya adalah penanganan sistem rawat jalan. Dimana proses sistem yang sedang berjalan pada Klinik Maharani masih dilakukan secara manual, sehingga kemungkinan kesalahan dalam penginputan dan pengolahan data bisa terjadi. Diantaranya terjadi kesalahan dalam pencatatan data pasien, pembuatan laporan dan sering mengalami kesulitan dalam pencarian data pasien. Selain itu proses yang manual membutuhkan waktu proses yang lebih lama dibanding dengan yang sudah terkomputerisasi. Oleh karena itu dibutuhkan pemanfaatan teknologi informasi khususnya dalam Sistem Informasi Administrasi Rawat Jalan Dengan Metodologi Object Oriented untuk mengatasi permasalahan tersebut. Metodologi Object Oriented yang digunakan lebih fleksibel, memudahkan dalam mengubah program, dan digunakan luas dalam teknik skala besar. Selain itu OOP lebih mudah dipelajari, lebih mudah dikembangkan dan dirawat. Hal ini dilakukan didasari adanya kendala-kendala yang menghambat didalam pembuatan laporan data Klinik Maharani. Yang pada akhirnya, sistem ini akan membuat kinerja staff akan menjadi lebih cepat, tepat, dan akurat sehingga membuat efisiensi menjadi lebih baik. Sistem Informasi Administrasi Rawat Jalan yang akan diimplementasikan menggunakan Microsoft Visual Studio 2005 dengan database Microsoft Access 2003.Kata kunci : rawat jalan, metodologi object oriented
Pengembangan kompetensi digital academics writing berbasis COST untuk remaja di Puri Cinere Hijau Depok Anita Diana; Reva Ragam Santika
Transformasi: Jurnal Pengabdian Masyarakat Vol. 16 No. 2 (2020): Transformasi Desember
Publisher : LP2M Universitas Islam Negeri Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.20414/transformasi.v16i2.2659

Abstract

[Bahasa]: Tujuan Pengabdian Kepada Masyarakat (PKM) ini adalah untuk meningkatkan pengetahuan dan keterampilan kepada para remaja tentang membuat digital academics writing yang berbasis COST (comprehensive, objective, systematic, trusted) sehingga dapat Meningkatkan wawasan pengetahuan tentang menulis makalah atau karya tulis yang baik dan benar. Disamping itu juga meningkatkan hubungan dan kerjasama antara Universitas Budi Luhur dengan Warga Puri Cinere Hijau Depok sebagai mitra. Metode yang digunakan adalah survey, wawancara, penyampaian materi dan praktikum serta memberikan kuesioner sebagai feedback dari mitra dan evaluasi dari kegiatan PKM. Kesimpulan dari kegiatan ini menunjukkan bahwa pelatihan penggunaan aplikasi Microsoft Word dalam pembuatan digital academics writing yang berbasis COST berjalan dengan baik dan terbukti berdasarkan Analisis angket menunjukkan bahwa respon remaja terhadap Evaluasi pelatihan untuk meningkatkan keterampilan dalam Digital Academics Writing berbasis COST dengan rata-rata persentase sebesar 71%. Serta berdasarkan hasil evaluasi proses pelatihan menunjukkan 90% peserta setuju isi materi pelatihan jelas dan mudah dipahami, 80% Tutor memberi kesempatan untuk bertanya, 90% peserta sangat setuju bahwa tutor mampu menjawab pertanyaan peserta dengan jelas, 70% Peserta setuju bahwa tutor membantu dalam memahami materi yang disampaikan contoh latihan jelas dan mudah dipahami. Pelatihan ini meningkatkan kompetensi remaja dalam bidang menulis makalah atau bentuk digital academic writing lainnya serta memiliki dampak sangat positif bagi remaja khususnya pelajar dan mahasiswa dalam menyelesaikan tugas harian sekolah atau kampus dan juga sebagai modal dalam penyusunan makalah dan skripsi nantinya. Kata Kunci: digital academics writing, COST [English]: This community service aims to increase teenagers’ knowledge and skills on how to make Digital Academics Writing based by COST (comprehensive, objective, systematic, trusted) to increase their writing quality. It also improves relations and cooperation between Budi Luhur University and the partner (Puri Cinere Hijau Depok residents). The methods used were surveys, interviews, expository, and practicum. Questionnaires were also given to the participants as an evaluation of the program. The training on using Microsoft Word application to create Digital academic Writing based on COST was running well. The questionnaire results showed that the program improved participants’ Digital Academics Writing skills based on COST with 71% average. The evaluation of the training reveals that 90% of the participants agreed that the training content is clear and understandable, 80% agreed that the tutor facilitated a discussion, 90% strongly agreed that the tutor could answer the participants’ questions clearly, and 70% agreed that tutor had helped the participants to understand the delivered lesson, and appropriately given the exercises. The program has improved the participants’ competence in writing papers or another digital academic writing form. Also, it gives a strong positive impact on school students and university students to complete their daily school or college tasks and as a preparation for writing the thesis. Keywords: digital academics writing, COST
PELATIHAN OPTIMASI PEMASARAN ONLINE DENGAN MEMANFAATKAN SEARCH ENGINE OPTIMIZATION (SEO) PADA KOMUNITAS PENGUSAHA MUDA Rizky Tahara Shita; Lauw Li Hin; Anita Diana; Dwi Achadiani; Fatmasari Fatmasari
Aptekmas Jurnal Pengabdian pada Masyarakat Vol 5 No 1 (2022): APTEKMAS Volume 5 Nomor 1 2022
Publisher : Politeknik Negeri Sriwijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (312.335 KB) | DOI: 10.36257/apts.v5i1.4584

Abstract

The existence of a online market has become a common thing and has its own market share. Some of the factors that make entrepreneurs switch to the online market, among others, are wider marketing at a lower cost and more targeted. For this reason, it is necessary to improve online marketing techniques to increase the income of entrepreneurs. Some of the obstacles experienced by the Young Entrepreneurs Community (KPM) include the not yet maximal knowledge of online marketing of business products, especially online marketing optimization techniques with the Google search engine, and the lack of maximum training facilities among KPM. Therefore, in this community service activity, training on online marketing optimization techniques by utilizing the Google search engine for KPM circles is needed, so that young entrepreneurs can utilize and apply it in their business. The training committee team carried out a series of stages in the preparation of this training, namely by observing, then interviewing, and studying the literature. Then the methods, theoretical explanations and practicals directly to the participants, were applied during the training. As a result, KPM circles can find out the introduction of online businesses and optimize their business through search engines, thus helping partners in realizing the vision and mission of KPM itself. KPM circles can also save on marketing costs and are more targeted than conventional marketing methods.
RANCANG BANGUN SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK DENGAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) PADA RUMAH MAKAN CIGANEA PUSAT Bintang Rama Putra; Anita Diana
RADIAL : Jurnal Peradaban Sains, Rekayasa dan Teknologi Vol 9 No 2 (2021): RADIAL
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (774.288 KB) | DOI: 10.37971/radial.v9i2.242

Abstract

Abstrak: Rancang Bangun Sistem Pendukung Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik Dengan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Pada Rumah Makan Ciganea Pusat. Pada penelitian ini membedah tentang pemilihan karyawan terbaik yang ada di Rumah Makan Ciganea Pusat yang letaknya di Purwakarta, menggunakan rancang bangun SPK dengan metode Analytical Hierarchy Process (AHP). Agar kinerja karyawan bertambah, pemilik karyawan memerlukan system pemilihan karyawan terbaik, dimana sebelumnya proses pemilihan karyawan terbaik dilakukan secara mandiri oleh pemilik. Beberapa masalah ditemukan yaitu untuk pemilihan karyawan terbaik belum terdapatnya metode yang akurat, sebelumnya juga belum ada aplikasi SPK untuk memudahkan penilaian karyawan terbaik. Metode AHP dapat memberikan nilai bobot kriteria dan prioritas alternatif dengan rasional dalam memilih karyawan terbaik berdasarkan kriteria yang sudah ditetapkan, antara lain kerajinan, tanggung jawab, kerapian kerja, dan pelayanan. Pemberian bonus bagi karyawan terbaik adalah kebijakan dari pemilik agar karyawan semakin termotivasi dalam bekerja. Aplikasi SPK berbasis web yang menggunakan metode AHP ini bertujuan untuk memberikan penilaian yang lebih objektif dan rasional setiap bulannya dan juga menghasilkan laporan berisi informasi yang efisien, yaitu laporan rangking dan laporan pemilihan karyawan terbaik. Kata kunci: SPK; AHP; karyawan; rumah makan; aplikasi web Abstract: Design and Build a Decision Support System for the Selection of the Best Employees Using the Analytical Hierarchy Process (AHP) Method at the Central Ciganea Restaurant. This study examines the selection of the best employees at the Central Ciganea Restaurant located in Purwakarta, using the SPK design using the Analytical Hierarchy Process (AHP) method. In order to increase employee performance, employee owners need a system for selecting the best employees, where previously the process for selecting the best employees was carried out independently by the owner. Several problems were found, namely for the selection of the best employees there was no accurate method, previously there was no SPK application to facilitate the assessment of the best employees. The AHP method can provide a rational value for weighting criteria and alternative priorities in selecting the best employees based on predetermined criteria, including work craft, responsibility, work neatness, and service. Giving bonuses to the best employees is the owner's policy so that employees are more motivated to work. This web-based DSS application that uses the AHP method aims to provide a more objective and rational assessment every month and also produces reports containing efficient information, namely ranking reports, and best employee selection reports. Keyword: DSS; AHP; employee; restaurant; web application
SISTEM PENDUKUNG KEPUTUSAN MENGGUNAKAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) UNTUK PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK PADA TOKO SEPATU SAMAN SHOES M. Irsyad Fu'adi; Anita Diana
RADIAL : Jurnal Peradaban Sains, Rekayasa dan Teknologi Vol 9 No 2 (2021): RADIAL
Publisher : Universitas Bina Taruna Gorontalo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (796.051 KB) | DOI: 10.37971/radial.v9i2.243

Abstract

Abstrak: Sistem Pendukung Keputusan Menggunakan Metode Analytical Hierarchy Process (AHP) Untuk Pemilihan Karyawan Terbaik Pada Toko Sepatu Saman Shoes. Penilaian kinerja karyawan, menjadi hal yang penting untuk mendukung kelancaran usaha. Pemilihan karyawan terbaik, akan menambah motivasi kinerja karyawan. Penelitian ini mengambil studi kasus pada Toko Sepatu Saman Shoes memakai metode Analytical Hierarchy Process (AHP), dimana sebelumnya proses evaluasi pemilihan karyawan terbaik belum pernah dilakukan. Beberapa permasalahan yang ditemui adalah tidak adanya proses penilaian kinerja karyawan, belum ada metode pemilihan yang tepat, dan belum tersedia Sistem Pendukung Keputusan (SPK) yang dapat mempermudah dalam menilai pemilihan karyawan terbaik. Sehingga dibutuhkan suatu aplikasi SPK untuk penilaian pemilihan karyawan terbaik tersebut. Metode yang dapat digunakan yaitu metode AHP, Metode AHP menghasilkan prioritas alternatif dan bobot kriteria dalam menentukan karyawan terbaik secara objektif berdasarkan kriteria yang diberikan pemilik toko sebagai pengambil keputusan yang akan memberikan reward bonus bagi karyawan terbaik, tujuan nya adalah untuk memotivasi karyawan dalam meningkatkan kinerjanya. Dalam penelitian ini, digunakan metode AHP untuk membuat aplikasi SPK berbasis web, dalam memberikan penilaian yang lebih objektif setiap bulannya, dan membuat beberapa laporan yang menyampaikan isu yang efektif, seperti laporan peringkat, dan laporan penilaian kinerja karyawan sesuai kriteria tersebut. Kata kunci: Sistem Pendukung Keputusan; Analytical Hierarchy Process Abstract: Decision Support System Using the Analytical Hierarchy Process (AHP) Method for Selection of the Best Employees at Shoe Store Saman Shoes. Employee performance appraisal is important to support the smooth running of the business. Selection of the best employees, will increase employee performance motivation. This study took a case study at the Saman Shoes Shoe Store using the Analytical Hierarchy Process (AHP) method, where previously the evaluation process for selecting the best employees had never been done. Some of the problems encountered were the absence of an employee performance appraisal process, no proper selection method, and no Decision Support System (DSS) that could facilitate the selection of the best employees. So we need a DSS application to assess the selection of the best employees. The method that can be used is the AHP method, the AHP method produces alternative priorities and criteria weights in determining the best employees objectively based on the criteria given by the shop owner as a decision maker who will provide bonus rewards for the best employees, the goal is to motivate employees to improve their performance. In this study, the AHP method is used to create a web-based DSS application, to provide a more objective assessment every month, and to make several reports that convey effective issues, such as rating reports, and employee performance appraisal reports according to these criteria. Keyword: Decision Support System; Analytical Hierarchy Process
DECISION SUPPORT SYSTEM PEMILIHAN WALI KELAS TERBAIK DENGAN METODE ANALYTICAL HIERARCHY PROCESS (AHP) STUDI KASUS SMK SATRIA JAKARTA Febry Aryo Riandhito; Anita Diana
IDEALIS : InDonEsiA journaL Information System Vol 2 No 3 (2019): Jurnal IDEALIS Mei 2019
Publisher : Universitas Budi Luhur

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini tentang Sistem Penunjang Keputusan (SPK) pemilihan Wali Kelas terbaik pada SMK Satria Jakarta, yang bertujuan untuk menganalisa sistem berjalan, dan untuk menemukan permasalahan yang sedang dihadapi oleh Sekolah serta merancang SPK sesuai dengan kebutuhan informasi pihak Sekolah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode wawancara. Analisa dan perancangan Sistem Penunjang Keputusan menggunakan AHP. Implementasi sistem menggunakan PHP dan MySQL. Hasil akhir dari penelitian ini adalah sebuah hasil keputusan Wali Kelas terbaik yang dapat membantu Wakapsek Kurikulum membuat pengambilan keputusan. Aplikasi SPK ini menggunakan MySQL sebagai database dan Visual Studio Code sebagai tool.
MEMBANGUN SISTEM INFORMASI PENILAIAN SISWA DENGAN METODOLOGI BERORIENTASI OBYEK STUDI KASUS SMP YAPIA PONDOK AREN KOTA TANGERANG SELATAN fariz putra; anita diana
IDEALIS : InDonEsiA journaL Information System Vol 2 No 2 (2019): Jurnal IDEALIS Maret 2019
Publisher : Universitas Budi Luhur

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

SMP YAPIA Pondok Aren dituntut untuk memberikan pelayanan terbaik kepada setiap siswa, terutama pada proses penilaian, Proses penilaian sangatlah penting dalam suatu instansi pendidikan atau sekolah dan juga haruslah memberikan kemudahan bagi staff dan guru pada sekolah tersebut. Karena sistem penilaian yang ada di SMP YAPIA Pondok Aren masih dilakukan secara manual, sehingga menyebabkan pelayanan menjadi sedikit terhambat dan kurang efisien. Setelah penulis melakukan observasi, wawancara dan studi kepustakaan penulis menemukan beberapa masalah yang dihadapi oleh SMP YAPIA Pondok Aren khususnya dalam hal pengolahan nilai siswa, kesalahan hitung nilai siswa dan sulitnya pencarian data, karena data masih berupa arsip. Untuk itu di butuhkan sebuah sistem yang terkomputerisasi yang dapat menyelesaikan masalah tersebut, dalam penulisan ini, penulis menggunakan metode berorientasi obyek. Dengan adanya sistem penilaian yang terkomputerisasi dapat membantu sistem penilaian pada sekolah SMP Yayasan Pendidikan Islam At-Taqwa.
DECISION SUPPORT SYSTEM PENILAIAN KINERJA GURU TERBAIK PADA SMK MEDIA INFORMATIKA DENGAN MENGGUNAKAN METODE SIMPLE ADDITIVE WEIGHTING (SAW) Ranting Damar Ayu; anita diana
IDEALIS : InDonEsiA journaL Information System Vol 2 No 2 (2019): Jurnal IDEALIS Maret 2019
Publisher : Universitas Budi Luhur

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini membahas tentang pengambilan keputusan penilaian kinerja guru pada SMK Media Informatika. Beberapa masalah dalam menentukan penilaian guru terbaik adalah penilaian masih manual dan kurang akurat, sering terjadinya salah penilaian sehingga mengakibatkan kesulitan merekap data penilaian. Sehingga kepala sekolah sulit menentukan guru dengan nilai terbaik, perlu memerlukan waktu yang lama untuk pengumpulan data, seperti form kehadiran guru dan form evaluasi kinerja guru. Penelitian ini betujuan untuk menghasilkan suatu sistem penunjang keputusan, dengan dibuatkannya sistem tersebut kepala sekolah sebagai penilai pada SMK Media Informatika dapat terbantu untuk memutuskan guru terbaik. Dengan menggunakan metode Simple Additive Weighting untuk menentukan penilaian guru terbaik dengan menghasilkan perankingan alternatif. Sistem penunjang keputusan penilaian kinerja guru terbaik ini dibuat dengan MySQL sebagai Database dan Web sebagai tools.
Co-Authors Achadiani, Dwi Alfian Mukti Andika Fauzan Pratama Andrean Rizki Ramadan Anggraeni Dyah Ari Saputro, Ari Arief Indrawan Putra Arief Wibowo Athariq Rifki Yanda Atik Ariesta Azizah Febriani Bintang Rama Putra Bruri Trya Sartana Celina Pertiwi Deni Mahdiana Diva Ajeng Brillian Risaychi Dwi Achadiani Dwi Achadiani Dwi Achadiani Dwi Achadiani Dwi Setyo Aji Dyah Retno Utari Dyah Retno Utari Dyah Retno Utari Dyah Retno Utari, Dyah Retno Eka Hadi Subekti Elizabaeth Ginting Endriyanto Endriyanto Faisal Faisal Fajar Setiawan Farhan Hariri fariz putra Fatmasari Fatmasari Fatmasari Fatmasari Tarigan Fatur Ristia Febry Aryo Riandhito Ferdiansyah Ferdiansyah Frayudha Ristia Gumelar Ganjar Tri Nugroho Grace Gata, Grace Hendri Irawan Hestya Patrie Humisar Hasugian Indah Puspasari Handayani Ita Novita Kemal Hadi Lauw Li Hin M. Irsyad Fu'adi Maulana Nurdin Mayonda Mohamad Parli Merlina Merlina Mochammad Fachrizal Muhamad Ajie Panca Kurniawan Muhammad Dzakky Imaduddin Ikhwani Muhammad Ircham Zamroni Muhammad Rafly Ardhiansyah Muhammad Satryandi Ogansyah Nurwati, Nurwati Pipin Farida Ariyani Prabowo Adi Pangestu Putri Suryandari Rahmat Fajar Ranting Damar Ayu Renaldi Setiawan Putra Rismawandi Rismawandi Rizka Aulia Nurrochmah Rizka Tiaharyadini Rizky Tahara Shita Roberto Cornaleus Rudi Santoso Rusdah Rusdah Suci Nurhanijah Sulhi Romadhoni Titin Fatimah Wahyu Pramusinto Wendi Usino Wulandari, Retno Yandika Gema Yofita Sandra, S.Pd., M.Pd., Zico Farlin, Dr. Budiwirman, M.Pd., Yuliazmi Yuliazmi