Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
3.531
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JAM : Jurnal Aplikasi Manajemen Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan COMSERVA: Jurnal Penelitian dan Pengabdian Masyarakat SIGMA: Journal of Economic and Business Jurnal Manajemen, Bisnis dan Organisasi (JUMBO) IJMA
Samdin
Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis, Universitas Halu Oleo
Religion Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Industrial & Manufacturing Engineering Social Sciences

Published : 24 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 2 Documents
Search
Journal : SIGMA: Journal of Economic and Business

 1 
Pengaruh Stress Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada PT. Bank Mega Tbk. Cabang Kendari Ayuningtyas Putri Mumpuni Halim Asy’Ary; Samdin; La Ode Muhammad Fitrah Arsyad
SIGMA: Journal of Economic and Business Vol. 1 No. 2 (2018): SIGMA: Journal of Economic and Business (2018)
Publisher : SIGMA: Journal of Economic and Business

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (444.168 KB)

Abstract

Penelitian bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh variabel stress kerja yang meliputi stress kerja yang berasal dari dalam organisasi dan stress kerja yang berasal dari luar organisasi terhadap kinerja pegawai PT. Bank Mega Tbk, Cabang Kendari baik secara simultan maupun parsial, serta untuk mengetahui variabel stress kerja yang dominan berpengaruh terhadap kinerja pegawai PT. Bank Mega Tbk, Cabang Kendari. Sampel penelitian sebanyak 58 orang yang diambil menggunakan teknik sensus dari jumlah populasi pegawai pada PT. Bank Mega Tbk, Cabang Kendari yang diolah menggunakan SPSS 15 sebagai alat analisisnya Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel stress yang berasal dari dalam organisasi dan stress yang berasal dari luar organisasi secara simultan berpengaruh terhadap kinerja pegawai PT. Bank Mega Tbk, Cabang Kendari, demikian juga secara parsial variabel stress yang berasal dari dalam organisasi dan stress yang berasal dari luar organisasi berpengaruh terhadap kinerja pegawai PT. Bank Mega Tbk, Cabang Kendari dimana variabel stress yang berasal dari dalam organisasi memberikan pengaruh yang lebih dominan dari variabel stress yang berasal dari luar organisasi.
PENGARUH INSENTIF NON FINANSIAL DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PT. PLTU NII TANASA KONAWE Muh. Mulyo Sugirmantoro; Samdin; Abdul Hakim
SIGMA: Journal of Economic and Business Vol. 4 No. 2 (2021): SIGMA: Journal of Economic and Business (2021)
Publisher : STIE Enam Enam Kendari

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.60009/sigmajeb.v4i2.94

Abstract

Tujuan penelitian ini untuk menganalisis dan mengetahui: (1) pengaruh insentif non finansial dan pelatihan kerja secara simultan terhadap produktivitas karyawan, (2) pengaruh insentif non finansial secara parsial terhadap produktivitas karyawan, (3) pengaruh pelatihan kerja secara parsial terhadap produktivitas karyawan PT. Pembangkit Listrik Tenaga Uap (PLTU) Nii Tanasa Konawe. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif. populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan tetap Pembangkit Listrik Tenaga Uap (PLTU) Nii Tanasa Konawe yaitu sebanyak 150 orang sedangkan sampel dalam penelitian ini sebanyak 60 orang. Pengambilan sampel dalam penelitian ini dengan menggunakan teknik sampling random sehingga diperoleh jumlah sampel sebanyak 60 orang.Analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Insentif Non Finansial Dan Pelatihan Kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Produktivitas Karyawan, (2) Insentif Non Finansial Berpengaruh Positif Dan Signifikan Terhadap Produktivitas, (3) Pelatihan Kerja Berpengaruh Positif Dan Signifikan Terhadap Produktivitas Karyawan PT. Pembangkit Listrik Tenaga Uap (PLTU) Nii Tanasa Konawe.
Co-Authors Abdul Hakim Abdul Razak Yusuf Adnan Hakim Agustinus Tangalayuk Agustinus Tangalayuk Aidin Hudani Awasinombu Ansir Ansir Asniati Asniati Asrip Putera Awaluddin Awaluddin Ayuningtyas Putri Mumpuni Halim Asy’Ary Buyung Sarita Dedy Takdir Syaifuddin Endro Sukotjo Fatmah Yuyu Yuliana Frieddelia Wathilda Muhaling Harmin Harmin Hartini Hartini Helmi Helmi Ibnu Hajar Indra Frediansyah La Hatani La Ode Asfahyadin Aliddin La Ode Asfahyadin Aliddin La Ode Hasan Idris La Ode Kalimin La Ode Muhammad Fitrah Arsyad Mahmudin A Sabilalo Monovatra Predy Rezky Muh. Jamsir Zibuka Muh. Mulyo Sugirmantoro Muh. Nur Muhammad Farhan Fauzan Kasim Muhammad Ing Nauffal Daharing Muhammad Masri Muksin Muksin Murdjani Kamaluddin Nasrul Nasrul Noval Nur Rahmat Madjid Rohayati Rohayati S., Nursaban Rommy Sahibuddin Sahibuddin Salma Saleh Sarni Sarni Sri Wiyati Mahrani Sujartono Hasyim Sujono Sujono Usmaida Septisary Usman Valentinus Amstrong TN Wahyuniati Hamid Wisna Wardani Sidik Wisnu Maulana Saputra Yusuf Montundu Yusuf Yusuf Zaluddin Zaluddin