Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2019 - 2024
5.342
P-Index
This Author published in this journals
All Journal AKUNTABILITAS Syntax Jurnal Informatika Jurnal Terapan Abdimas Fundamental Management Journal Jurnal Riset Akuntansi Terpadu Jurnal Abdimas BSI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Widya Cipta : Jurnal Sekretari dan Manajemen Perspektif : Jurnal Ekonomi dan Manajemen Universitas Bina Sarana Informatika Komunikasi : Jurnal Komunikasi Cakrawala : Jurnal Humaniora Bina Sarana Informatika Akuntabel : Jurnal Ekonomi dan Keuangan JAE (Jurnal Akuntansi dan Ekonomi) JABI (Jurnal Akuntansi Berkelanjutan Indonesia) MANAJEMEN DEWANTARA J-ADIMAS (Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat) Jurnal Infortech Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Journal of Industrial Engineering & Management Research (JIEMAR) International Journal of Social and Management Studies (IJOSMAS) Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Ekonomi, Manajemen, Bisnis dan Akuntansi Review JEMSI (Jurnal Ekonomi, Manajemen, dan Akuntansi) Jurnal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis Jurnal Penelitian Ekonomi Manajemen dan Bisnis JURNAL EKONOMI BISNIS DAN MANAJEMEN e-Jurnal Apresiasi Ekonomi Jurnal Riset dan Inovasi Manajemen Jurnal Ekonomi Bisnis dan Manajemen
Taat Kuspriyono, Taat
Universitas Bina Sarana Informatika
Religion Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mathematics Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Veterinary Other

Published : 44 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 4 Documents
Search
Journal : Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis

 1 
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KANTOR NOTARIS YAYAN SUTIATI, SH., M.KN Yudyanto Ilham Perdana; Taat Kuspriyono; Lady Diana Warpindyastuti
Jurnal Pijar Vol 1 No 3 (2023): Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis
Publisher : PT Naureen Digital Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini berfokus untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada kantor notaris Yayan Sutiati, SH., M.KN. Metode penelitian yang digunakan adalah pendeketan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan sampel jenuh atau non probability sampling dimana semua populasi yang ada dijadikan sebagai sampel. Populasi yang dimaksud adalah seluruh karyawan kantor notaris Yayan Sutiati, SH., M.KN, berjumlah 30 responden dengan menggunakan kuesioner dalam satuan skala likert. Dalam pengolahan data untuk analisis menggunakan software SPSS 26 dengan teknik analisis regresi linear berganda yang meliputi uji instrumen, uji hipotesis secara parsial dan simultan. Penelitian ini menghasilkan bahwa ada pengaruh secara positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan antara variabel gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan kantor notaris Yayan Sutiati, SH., M.KN.
PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI DAN KEDISIPLINAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KELURAHAN CEGER JAKARTA TIMUR Annissa winda junita; Taat Kuspriyono; Lady Diana Warpindyastuti
Jurnal Pijar Vol 1 No 3 (2023): Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis
Publisher : PT Naureen Digital Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini berfokus untuk mengetahui seberapa besar pengaruh komunikasi organisasi dan kedisiplinan kerja terhadap kinerja pegawai pada kantor Kelurahan Ceger Jakarta Timur. Metode penelitian yang digunakan adalah pendeketan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan sampel jenuh atau non probability sampling yang dimana seluruh populasi yang ada dijadikan sebagai sampel. Populasi yang dimaksud adalah seluruh pegawai kantor Kelurahan Ceger Jakarta Timur, yang berjumlah 30 responden dengan menggunakan kuesioner dalam satuan skala likert. Dalam pengolahan data untuk analisis menggunakan software SPSS 25 dengan teknik analisis regresi linear berganda yaitu uji instrumen, uji hipotesis secara parsial dan simultan. Penelitian ini menghasilkan bahwa ada pengaruh secara positif dan signifikan secara parsial maupun secara simultan antara variabel komunikasi organisasi dan kedisiplinan kerja terhadap kinerja pegawai kantor Kelurahan Ceger Jakarta Timur
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN BOGOR Ilham Maulana; Taat Kuspriyono; Lady Diana Warpindyastuti
Jurnal Pijar Vol 1 No 3 (2023): Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis
Publisher : PT Naureen Digital Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini berfokus untuk mengetahui seberapa besar pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil lingkup Asisten Administrasi Umum pada Kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Bogor. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan rumus slovin dari jumlah populasi yang ada berjumlah 111 pegawai, didapatkan berjumlah 52 responden dengan menggunakan kuesioner dalam satuan skla likert. Dalam pengolahan data untuk analisis menggunakan software SPSS 25 dengan teknik analisis regresi linear berganda yang meliputi uji instrumen, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis secara parsial dan simultan. Penelitian ini menghasilkan kesimpulan bahwa ada pengaruh secara positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan antara variabel budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai negeri sipil lingkup Asisten Administrasi Umum pada kantor Sekretariat Daerah Kabupaten Bogor.
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PEMBERIAN INSENTIF TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT ASTRIDO JAYA MOBILIDO Istiqomah Melati Subardi; Taat Kuspriyono; Lady Diana Warpindyastuti
Jurnal Pijar Vol 1 No 3 (2023): Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis
Publisher : PT Naureen Digital Education

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Pada penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin kerja dan pemberian insentif terhadap kinerja karyawan pada PT Astrido Jaya Mobilido cabang klender. Penelitian yang digunakan dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan data menggunakan sample jenuh dimana semua populasi yang ada dijadikan sebagai sample. Populasi dalam penelitian ini yaitu berfokus pada dua dapertemen/ bagian dari PT Astrido Jaya Mobilido cabang klender dengan jumlah sample yang diperoleh sebanyak 30 responden dengan menggunakan kuisioner. Dalam pengolahan data untuk analisis menggunakan alat software SPSS 26.0 yang meliputi uji instrumen data, analisis regresi linier berganda, uji hipotesis serta uji koefisien determinasi. Berdasarkan hasil penelitian ini ditarik kesimpulan bahwa ada pengaruh secara positif dan signifikan baik secara parsial maupun simultan antara variabel disiplin kerja dan pemberian insentif terhadap kinerja karyawan PT Astrido Jaya Mobilido cabang klender
Co-Authors Abdurrachman Abdurrachman Abdurrachman Ai Halimah Alsa Diva Salvana Amandasyifa Syam Ana Ramadhayanti Annissa winda junita Azlina, Yunidyawati Badar Murifal Dante Rio Sebastian Dede Mustomi Dede Suleman Dedi Suharyadi Dewi Ayu Nur Wulandari Dewi Ayu Nur Wulandari Dyah Octavia Eigis Yani Pramularso Ela Nurela Sari Ela Nurelasari Elmira Siska Fahmi Kamal Fahmi Kamal Fatkhuri Fauziah Rahmah Fitri Rahmiyatun Ghufran Faishal Yusuf Haryani Helmi Ali Hilarius Wandan Ibnu Akil Ibnu Akil Ibnu Akil, Ibnu Ida Zuniarti Ida Zuniarti, Ida Ilham Maulana Istiqomah Melati Subardi Joko Ariawan Junita Marcela Putri Karlina, Eulin Lady Diana Warpindyastuti Lukman Hakim Lukman Hakim Lukman Hakim Melistiana Rachmawati Mohamad Ardana Natasya Rizkia Rahmadona Navira Aura Nisa Niken Larasati Nurvi Oktiani Nurvi Oktiani Nurvi Oktiani Nurvi Oktiani, Nurvi Piko Hendrianto Raden Mohammad Riezky Pahlevi Ramadhayanti, Ana Rani Kurniasari Rianti Setyawasih Riftiasari, Dinar Roy Irawan Sari, Imelda Silaban, Indry Sinthya dewi Slamet Heri Winarno Sofyan Marwansyah Sri Rusiyati Suci Dwi Purwati suhartono - Suhartono Suhartono Suhartono Suhartono sunarti sunarti Sunarti Sunarti Syafina Anwar Syalysia Luna Fatiha Syamsulbahri Tengku Kespandiar teni agustina Vera Agustina Yanti Vera Agustina Yanti Wa Ode Nur Ainun Widya Damayanti Winda Rahmawati Yanti, Vera Agustina Yudyanto Ilham Perdana Yuliantari, Kartika